Communicatie- en Participatieadviseur Asielopvang

Bedrijfsprofiel

Amersfoort is een groeiende stad van 160.000 inwoners, die hoog scoort als het gaat om prettig wonen en werken. We werken eraan om onze leefomgeving aantrekkelijk en toekomstbestendig te houden. Daarbij rekening houdend met opgaven op het gebied van klimaatverandering, biodiversiteit, duurzaamheid, een toenemende druk op de beschikbare ruimte vanwege woningbouw en energietransitie

In verband met de Wet DBA (Deregulering Beoordeling Arbeidsrelaties) is het voor deze opdracht niet mogelijk om als zzp’er te factureren. Matchd biedt diverse soorten dienstverbanden aan. We gaan hierover graag met je in gesprek om samen te kijken welk dienstverband het beste aansluit bij jouw wensen en situatie. Neem gerust contact met ons op voor meer informatie en een toelichting op de mogelijkheden.

Functieomschrijving Senior Communicatie- en Participatieadviseur

Het (mede) realiseren van een gedragen en transparante communicatie- en participatieaanpak rondom de zoektocht naar (permanente en tijdelijke) opvanglocaties voor asielzoekers in de gemeente Amersfoort, tijdelijke opvangplekken en renovatie van de huidige locatie voor vluchtelingen en statushouders. Met als resultaat een helder proces en communicatieproducten die bijdragen aan vertrouwen en betrokkenheid van inwoners. Advisering en uitvoering van communicatie over de opgaven voor asielopvang, statushouders en inburgering.

Resultaten

De opdrachtnemer levert gedurende de looptijd van de opdracht de volgende concrete resultaten op, samen met het projectteam:

• Procesadvies: doorlopend advies over een open en transparant participatieproces, inclusief aanbevelingen voor tempo, gespreksvormen en omgang met verschillende standpunten. Houdt daarbij rekening met de landelijke context.
• Communicatieadvies: doorlopend communicatie- en participatieadvies. Adviseert bestuurders over de inzet van communicatie en participatie. Maakt onderdeel uit van het projectteam dat aan de realisatie van tijdelijke locaties werkt en beleidsteam dat aan asielopvang, inburgering en huisvesting statushouders werk. Levert plannen van aanpak met kernboodschappen, communicatiemiddelen en participatievormen, afgestemd op de context in Amersfoort.
• Omgevingsanalyse: zorgt samen met het projectteam voor een actueel overzicht van relevante stakeholders, thema’s en gevoeligheden in de stad ten aanzien van de thema's waar je aan werkt, inclusief aanbevelingen voor de communicatie en participatie.
• Communicatieproducten: teksten voor brieven, kernboodschappen en andere communicatiemiddelen die nodig zijn voor de uitvoering. Advies over programma's en werkvormen voor bijeenkomsten en of andere communicatiemomenten voor inwoners en andere belanghebbenden.
• Transparantie & navolgbaarheid: denkt samen met het projectteam tijdelijke locaties na over hoe vervolgstappen en besluiten inzichtelijk en navolgbaar worden gecommuniceerd richting inwoners. Advies over heldere en transparante communicatie over de thema's statushouders en inburgering.

8 maanden - 36 uur per week - 1 fte

• HBO/WO werk- en denkniveau;
• Afgeronde opleiding in de richting Communicatie;
• Aantoonbare werkervaring met vergelijkbare maatschappelijke opgaven;
• Aantoonbare werkervaring met participatie vanuit het werkveld;
• Aantoonbare werkervaring binnen een gemeente van vergelijkbare omvang als Amersfoort, in een politiek-bestuurlijke omgeving.