Financieel Projectleider Implementatie Nieuw Financieel Systeem
- Plaats
- Houten, Utrecht
- Werkplek
- Hybride
- Opdrachtgever
- niet vermeld
- Gezien bij de bron
- gisteren 18:20
Kies je bemiddelaar
FutureXL
ZZP| Na fee | onbekend, het bureau noemt geen tarief |
| Gepubliceerd maximum | onbekend |
| Fee | 12,5%, gaat van het tarief af (12,5% marge over het aangeboden uurtarief, minimaal 10 euro. Wie de fee draagt laten we leeg: hun professionalspagina zegt dat de professional niets betaalt, de vacaturetekst zegt het tegendeel.; Aanname: niet vastgelegd wie de fee betaalt) |
| Transparantie | |
| Reageren tot | onbekend |
Omschrijving
Een nieuw financieel systeem is snel gekocht. Het écht laten landen in de organisatie, dát is het werk.
Een gemeente in de provincie Utrecht vervangt haar financiële systeem door een SaaS-oplossing. Het project loopt de komende twee jaar. De techniek is één kant. De andere kant is adoptie: financiële processen die mee moeten veranderen, teams die anders gaan werken en partijen die op één lijn moeten blijven.
Niet alleen een implementatieplanning bewaken. Maar de veranderopgave zelf trekken.
De opdracht is voor 36 uur per week. Hybride werken is mogelijk.
Wat je gaat doen
- Je stelt een plan van aanpak op voor de implementatie én adoptie van het nieuwe financiële systeem.
- Je leidt het implementatieproject en werkt daarin nauw samen met de verschillende teams in de organisatie.
- Je coördineert de communicatie tussen alle betrokken partijen.
- Je zorgt dat de veranderopgave wordt uitgevoerd, zodat het systeem na livegang ook echt gebruikt wordt.
Wat je meebrengt
- Een afgeronde hbo-bacheloropleiding.
- Minimaal vijf jaar ervaring in de afgelopen tien jaar als projectleider van implementatieprojecten.
- Ervaring in de afgelopen vijf jaar met financiële processen binnen een overheidsorganisatie.
Een pré: kennis van gemeentelijke financiële processen en de BBV-voorschriften, minimaal drie jaar ervaring als projectleider van een implementatie van financiële software of een ERP-systeem bij een gemeente, ervaring met veranderopgaven en minimaal vijf jaar werkervaring binnen een gemeente.
Twee jaar, één systeem en een organisatie die er beter van moet worden. De termijn is kort. Reageer dus snel via onze vacaturepagina.