Interim Manager Productieplanning

Interim Manager Productieplanning
Wij zijn op zoek naar de beste Interim Managers Productieplanning.

Wat ga je doen?
Als Interim Manager Productieplanning streef je altijd naar het meest optimale en betrouwbare productieproces. Je analyseert hoe mensen, machines, inkomsten en uitgaven op elkaar ingrijpen, leert alle ins & outs van het productieproces en stopt niet met fine-tunen tot je het meest optimale resultaat bereikt hebt.
Vaak zet je daarvoor verschillende planningstools en -programma’s in, maar wij zijn van mening dat een productieplanner ook met potlood een goed plan op papier moet kunnen zetten als alle systemen uitvallen.
Een Interim Manager Productieplanning is zich ervan bewust dat het plan dat je opstelt geen waarde heeft als er geen adequate opvolging aan gegeven wordt. Het gaat dus niet alleen om het optimaliseren van de planning, maar ook om het creëren van een groot draagvlak, van onder tot boven in de organisatie. Alleen dán kun je een goed plan implementeren en borgen voor de toekomst.
En uiteraard maken wij in onze aanpak op het gebied van interim management planning onderscheid in lange-, middellange termijn oftewel de Rough Cut Capacity Planning (RCCP), de Master Planning en de Detailed Scheduling.

Wat verwachten wij van een Interim Manager Productieplanning?
Een Interim Manager Productieplanning die deel uitmaakt van de BLMC-community:

• Is minimaal specialist op één van de deelgebieden van planning: te weten de Rough Cut Capacity Planning (RCCP), de Master Planning of de Detailed Scheduling.
• Is zich bewust van de impact van productieplanning op de hele bedrijfsvoering en kan de bijbehorende verantwoordelijkheid dragen.
• Kan veranderingen succesvol begeleiden, implementeren en borgen.
• Beschikt over up-to-date vakkennis en heeft de drive zich steeds verder te ontwikkelen.
• Werkt gestructureerd en is (uiteraard) een eersteklas planner.
• Kan mensen aansturen, motiveren en overtuigen.
• Weet hoe je het respect en vertrouwen wint van werknemers in verschillende lagen van de organisatie.

Het profiel van een Interim Manager Productieplanning:

• Je hebt een relevante opleiding op HBO- of WO-niveau en minimaal 8-10 jaar ervaring in dit vakgebied.
• Je hebt ruime ervaring met planningstools en het optimaliseren van bedrijfsprocessen.
• Je hebt een sterk analytisch denkvermogen en stopt niet met doorvragen tot je alle antwoorden boven tafel hebt.
• Je bent expert op het gebied van Lean en interne bedrijfsprocessen.
• Je hebt een scherpe helicopterview en weet hoofd- en bijzaken goed van elkaar te scheiden.
• Je bent sterk resultaat- en klantgericht.
• Je hebt goede samenwerkingsvaardigheden en uitstekende communicatie-skills.
• Soorten opdrachten voor Interim Managers Productieplanning
• Het realiseren van een kostenefficiënte planning van de productieprocessen en goederenstroom die naadloos aansluit bij de klantbehoeften.
• Aan de hand van organisatiedoelstellingen (KPI’s) de performance en werkprocessen analyseren en op basis daarvan innovatieve verbetervoorstellen doen ten behoeve van verdere optimalisatie.
• Specialistische projecten, zoals het opzetten en implementeren vaninboundplanning, VAS-planning, returnsplanning en inventory control.
• Capaciteitsmanagement voor als er tijdelijk extra capaciteit nodig is in verband met drukte of wanneer een vacature op korte termijn ingevuld moet worden.
• Het invoeren en / of verbeteren van de Rough Cut Capacity Planning (RCCP), de Master Planning of de Detailed Scheduling.

… lees de volledige omschrijving bij BLMC.