Projectleider Maatschappelijke Weerbaarheid / Adviseur OOV

Opdracht

Maatschappelijke weerbaarheid is een relatief nieuw maar snel groeiend thema binnen gemeenten. Ontwikkelingen zoals langdurige stroomuitval, cyberincidenten, uitval van vitale voorzieningen, maatschappelijke ontwrichting en andere crisis- en verstoringssituaties vragen om een gemeente die voorbereid is op langdurige impact op inwoners, ondernemers en de gemeentelijke organisatie.

Gemeente Gooise Meren beschikt binnenkort over een quickscan maatschappelijke weerbaarheid waarin de huidige situatie, kwetsbaarheden en prioriteiten zijn uitgewerkt. De opdracht richt zich op het opvolgen, uitwerken en borgen van de uitkomsten van deze quickscan. Wij zoeken een ervaren projectleider/adviseur OOV die in staat is om een integraal programma maatschappelijke weerbaarheid op te zetten, samenwerking binnen de organisatie te organiseren en de eerste fase van de implementatie te begeleiden. De kandidaat vervult een aanjaag- en trekkersrol en fungeert als inhoudelijk adviseur richting management, burgemeester en betrokken stakeholders. Naast maatschappelijke weerbaarheid wordt verwacht dat de kandidaat, indien ruimte binnen de opdracht bestaat, ondersteuning biedt bij overige vraagstukken binnen het team OOV.

Jouw rol

Je wordt tijdelijk ingezet om:

• Uitvoering geven aan OOV gerelateerde taken op het gebied van maatschappelijke weerbaarheid (noodsteunpunten, contact wijkverenigingen, oefeningen e.d.);
• De eerste fase van de uitvoering van het programma maatschappelijke weerbaarheid te begeleiden, te weten:
  • De resultaten van de quickscan maatschappelijke weerbaarheid te analyseren en te vertalen naar concrete acties en prioriteiten;
  • Een integraal projectplan en uitvoeringsagenda maatschappelijke weerbaarheid op te stellen;
  • Een passende projectstructuur en governance in te richten;
  • Betrokken interne disciplines samen te brengen en een projectgroep op te zetten;
  • Eigenaarschap en verantwoordelijkheden binnen de organisatie te organiseren en te borgen;
  • Samenwerking te organiseren met interne en externe partners;
• Management, directie en burgemeester te adviseren over ontwikkelingen, risico’s en keuzes;
• Bestuurlijke notities, voorstellen en budgetvoorstellen voor te bereiden;
• Kansen, risico’s en afhankelijkheden inzichtelijk te maken en hierover te rapporteren;
• Waar nodig overige OOV-projecten en veiligheidsvraagstukken op te pakken.

Competenties

• Verbindend en samenwerkingsgericht
• Organisatiesensitief
• Politiek-bestuurlijk sensitief
• Proactief en ondernemend
• Analytisch sterk
• Resultaatgericht
• Overtuigingskracht
• Uitstekende adviesvaardigheden
• Zelfstandig opererend
• Omgevingsbewust
• Sterk in projectmatig werken
• In staat om strategie te vertalen naar uitvoering

Planning
De gesprekken bij de gemeente zijn gepland op vrijdag 16 oktober 2026. De kandidaten die hiervoor uitgenodigd zijn, ontvangen uiterlijk op woensdag 14 oktober 2026  bericht. De gesprekken vinden bij voorkeur fysiek plaats. Overige kandidaten ontvangen na de gesprekken bericht over de voortgang van de inhuuropdracht.

Eisen

• Een aantoonbaar afgeronde opleiding op minimaal hbo bachelor niveau;
• Minimaal 5 jaar aantoonbare werkervaring binnen een gemeentelijke organisatie op het gebied van Openbare Orde en Veiligheid;
• Minimaal 3 jaar aantoonbare ervaring als projectleider, programmamanager of adviseur binnen het veiligheidsdomein;
• Aantoonbare werkervaring met het opzetten en begeleiden van organisatiebrede en/of domeinoverstijgende projecten;
• Aantoonbare werkervaring met advisering binnen een politiek-bestuurlijke omgeving;
• Aantoonbare werkervaring met crisisbeheersing, crisisvoorbereiding of gemeentelijke veiligheidsvraagstukken;