Projectmanager.

Opdrachtomschrijving

De Belastingdienst en Toeslagen migreren naar een nieuw Data Store Platform (DSP) binnen de Keten Analytics; de Projectmanager Migratie DSP is eindverantwoordelijk voor planning, uitvoering en afronding van deze migratie over 15 dienstonderdelen.

De rol is tweeledig: aansturen van een klein team migratieconsultants dat dienstonderdeel-projectleiders ondersteunt, én coördineren van afstemming tussen alle betrokken partijen en rapporteren aan de stuurgroep.

De projectmanager vervult een meewerkende voorman-rol: inhoudelijke migratieondersteuning, bijdragen aan deliverables en hands-on sturing van voortgang, kwaliteit, risico’s en communicatie.

Taken omvatten opstellen en bijwerken van projectplan en planning, risico- en issue-management, bewaken van budget en tijdlijnen, kwaliteitscontroles en overdracht van deliverables aan operationele teams.

De opdracht omvat monitoring en rapportage richting stuurgroep, evaluatie en documentatie van geleerde lessen, en coördinatie binnen het Keten Analytics-samenwerkingsverband.

Let op: het is niet uitgesloten dat de zittende kandidaat wordt aangeboden.

Vereist profiel

WO werk- en denkniveau aantoonbaar door een diploma in Bedrijfskunde of Informatietechnologie of minimaal 6 jaar aantoonbare ervaring in projectmanagement.

Minimaal 5 jaar ervaring in projectmanagement, inclusief minimaal één afgerond IT-/Analytics-migratieproject.

Gecertificeerd als PRINCE2 Practitioner of gelijkwaardige certificering (bijv. PMP of IPMA level vergelijkbaar).

Aantoonbare ervaring in aansturen van (kleine) teams en het simultaan overzien van meerdere werkzaamheden; bewezen vermogen om stakeholders te managen en organisatorisch draagvlak te creëren.

Handson mentaliteit (meewerkend voorman), sterke communicatieve vaardigheden, ervaring met risicomanagementtechnieken en -strategieën en ervaring met kwaliteitsborging van projectdeliverables.

Beschikbaar voor inzet in Utrecht; opdracht binnen de Belastingdienst, Non‑ICT Projectmanagement / MANAGEMENT.

Wensen

Ervaring met coördinatie binnen grote, ketenbrede projecten en het organiseren van bestuurlijke rapportages richting stuurgroepen.

Ervaring met migratie-/implementatietrajecten binnen analytics- of dataplatformomgevingen en affiniteit met data-architectuur en operationele overdracht.

Sterke relationele en coachende vaardigheden om projectleiders van dienstonderdelen te ondersteunen en draagvlak binnen de organisatie te versterken.

Eisen

• De aangeboden kandidaat beschikt over minimaal WO werk- en denkniveau, aantoonbaar d.m.v. een WO-diploma op het gebied van Bedrijfskunde of Informatietechnologie of minimaal 6 jaar ervaring in projectmanagement.
• De aangeboden kandidaat beschikt over minimaal 5 jaar ervaring in projectmanagement, waarvan hij/zij minimaal één keer een IT/Analytics migratieproject heeft gedaan.
• De aangeboden kandidaat beschikt over een PRINCE2 Practitioner of een vergelijkbare certificering van een andere methode.

Wensen

• De mate van ervaring met het managen en overzien van meerdere werkzaamheden tegelijkertijd.
• De mate van ervaring als projectleider bij migratie-/implementatietrajecten.
• De mate van ervaring in het creëren van draagvlak binnen de organisatie.
• De mate van kennis van risicomanagementtechnieken en -strategieën.