Performance Tester WFM | Den Haag

In het kort: Je gaat binnen het WFM-programmateam performance testen voorbereiden en uitvoeren voor twee RRA-ketens, testtools en -technieken optimaal inzetten en nauw samenwerken met ontwikkelaars, analisten, functioneel beheerders en de testmanager.

Je bent als tester lid van het Programma team WFM (WorkForce Managament) en verantwoordelijk voor het voorbereiden en uitvoeren van de Performance testen (Load, Duur en Stress) van de de 2 ketens die afkomen van de RijksRoosterApplicatie (RRA). De 2 ketens hebben een verschillende inhoud. Beiden komen vanuit een RRA (extern) 1 met API’s en een servicebus, de andere alleen met een sFTP. Beide interfaces gaan van extern naar intern (de werkomgeving van DI). Bovendien zorg je voor het effectief en efficiënt inzetten van de juiste testtools en –technieken. Daarnaast ben je de sparringpartner voor ontwikkelaars, informatieanalisten, functioneel beheerders en de testmanager.

Achtergrond Wat is de RRA en wat kun je ermee? Binnen het Rijk werken ongeveer 25.000 medewerkers in roosterdiensten. Iedere organisatie kent daarbij eigen bijzonderheden. O&P Rijk is de opdracht gegeven om hier meer uniformiteit in te maken via een Roosterapplicatie. Je kunt je rooster en groepsrooster zien, verlof aanvragen, diensten ruilen en meer. Voor wie is de RRA? Voor alle medewerkers die in roosterdienst werken. Wat zijn de voordelen van de RRA? Positief voor DJI is dat de RRA dezelfde onderliggende software heeft als InPlanning. Daardoor lijkt het in het gebruik sterk op elkaar, zodat medewerkers snel zullen wennen aan de RRA. Algemene voordelen die programma DOOR noemt zijn:

• Het roosterproces is minder foutgevoelig en kwetsbaar
• De roosters zijn overzichtelijk en real time inzichtelijk
• In gelijke situatie gelijke toelagen
• Automatische toekenning van toelagen volgens de laatste CAO
• Verloning conform CAO
• Verlof en vakanties regel je centraal in de RRA