Procesregisseur mensenhandel
- Plaats
- Groningen, Groningen
- Opdrachtgever
- Gemeente Groningen
- Gezien bij de bron
- vandaag 18:15
Kies je bemiddelaar
YER
Detachering| Tarief van het bureau | onbekend |
| Fee | onbekend |
| Reageren tot | onbekend |
| Transparantie |
Omschrijving
Ben jij een verbindende procesregisseur die slachtoffers van mensenhandel de juiste ondersteuning biedt en tegelijkertijd bouwt aan een sterke regionale aanpak?
De positie
Als Procesregisseur Mensenhandel ben je verantwoordelijk voor de regie op de ondersteuning van slachtoffers van mensenhandel binnen de provincie Groningen. Je zorgt ervoor dat betrokken hulpverlenings-, veiligheids- en overheidspartijen effectief samenwerken, zodat slachtoffers passende hulp ontvangen.
Je bent de verbindende schakel tussen netwerkpartners en draagt actief bij aan de verdere ontwikkeling van de regionale aanpak van mensenhandel. Daarbij vertaal je landelijke ontwikkelingen naar de praktijk en werk je aan duurzame verbeteringen op zowel uitvoerend als strategisch niveau.
Werkzaamheden
- Voeren van proces- en netwerkregie binnen complexe casuïstiek.
- Coördineren van samenwerking tussen betrokken netwerkpartners.
- Adviseren en informeren van professionals binnen het netwerk.
- Samenwerken met andere procesregisseurs aan een meerjarig regionaal plan voor de Groninger gemeenten en de drie Noordelijke provincies.
- Signaleren van kansen, risico's en verbeterpunten binnen de aanpak van mensenhandel.
- Ondersteunen van bestuurders en beleidsadviseurs bij strategische vraagstukken.
- Bijdragen aan bewustwordings- en kennisinitiatieven, zoals de Week tegen Mensenhandel.
Wat breng jij
- Hbo werk- en denkniveau.
- Ervaring met projectmatig werken.
- Minimaal 3 jaar relevante werkervaring, bij voorkeur binnen het veiligheidsdomein of bij een samenwerkingspartner van het Zorg- en Veiligheidshuis.
- Aantoonbare ervaring binnen complexe samenwerkingsverbanden.
- Kennis van en affiniteit met veiligheidsvraagstukken op zowel uitvoerend als beleidsmatig niveau.
- Ervaring in de samenwerking met beleidsmedewerkers.
- Sterke communicatieve vaardigheden en het vermogen om te schakelen tussen uitvoerende professionals, beleidsmakers en bestuurders.
- Zelfstandig, proactief en resultaatgericht.
- Sterk in verbinden, netwerken en regie voeren.