Adviseur Werving & Selectie (Recruiter) – De Rechtspraak
- Plaats
- Den Haag, Zuid-Holland
- Start
- 9 november 2026
- Looptijd
- 12 maanden
- Reageren tot
- 29 oktober 2026
- Werkplek
- Hybride
- Opdrachtgever
- HR inhuur - ZBO De Rechtspraak
- Gezien bij de bron
- vandaag 18:18
Kies je bemiddelaar
Zyfer
Detachering| Na fee | €85,75 per uur |
| Tarief van het bureau | €98 per uur |
| Fee | 12,5%, gaat van het tarief af (Vaste fee van 12,5% van het tarief dat Zyfer aan de opdrachtgever factureert, voor zzp, detachering en Zyfer Project+; de zzp'er ontvangt 87,5%) |
| Transparantie | |
| Reageren tot | open tot 29 okt |
Omschrijving
Jij bepaalt mee wie er straks werkt bij de organisatie waar recht wordt gesproken. Als Adviseur Werving & Selectie bij ZBO De Rechtspraak in Den Haag haal je de mensen binnen die het verschil maken voor rechtzoekenden in heel Nederland. Geen vacature invullen om het invullen: elke goede match telt hier.
Je werkt binnen HR van De Rechtspraak en bent het gezicht van de organisatie richting kandidaten. Je voert dagelijks veel gesprekken, adviseert managers over werven en selecteren en zorgt dat dat objectief en zorgvuldig gebeurt. Je kent de Rijksoverheid van binnenuit en weet precies wat werken binnen die context vraagt. Dat maakt jou de vakvolwassen recruiter die hier direct impact heeft.
Dit ga je doen
- Je voert dagelijks veel selectiegesprekken en houdt daarbij je energie en scherpte vast.
- Je adviseert managers over werven en selecteren en zet hen in beweging.
- Je werft en selecteert objectief, passend bij de standaarden van de Rijksoverheid.
- Je bent het representatieve visitekaartje van De Rechtspraak richting kandidaten.
- Je benut je kennis van ATS-systemen om het wervingsproces soepel te laten lopen.
- Je werkt zelfstandig en pakt je vacatures van intake tot aanstelling op.
Dit breng je mee
- Je bent een vakvolwassen recruiter die zelfstandig werkt en zichtbaar plezier haalt uit contact met mensen.
- Extravert en energiek: na een dag vol gesprekken heb jij nog steeds een scherp oog voor de juiste kandidaat.
- Je bent representatief en weet managers te overtuigen met gedegen advies over werven en selecteren.
- Een HBO-achtergrond in Human Resource Management past bij jouw profiel.
Eisen
- Werkervaring als recruiter/adviseur werving & selectie binnen de Rijksoverheid.
- Algemeen theoretische en praktisch gerichte kennis en inzicht in samenhang met aangrenzende vakgebieden.
- Veel gesprekken kunnen voeren per dag (energiek).
Pré's
- Managementadvisering op het gebied van werven en selecteren.
- Expert in werving & selectie met 6 jaar ervaring.
- Aanvullende kennis van ATS-systemen.
- Objectief werven & selecteren bij de Rijksoverheid.
- Opleiding: HBO-richting Human Resource Management.
Praktisch
- Contractvorm: Loondienst of freelance: beide mogelijk
- Standplaats / thuiswerken: Den Haag