Projectleider (18/9/2026)

Korte omschrijving

Als Projectleider Samenwerking Voetbalveiligheid leid je een meerjarig traject waarin gemeente Groningen, FC Groningen, politie en OM gezamenlijk een toekomstbestendig samenwerkingsmodel ontwikkelen.

Je voert verkenningen en analyses uit, inclusief interviews, toetsing van bestaande afspraken en een benchmark bij minimaal drie vergelijkbare betaaldvoetbalorganisaties en speelsteden.

In de ontwerpfase faciliteer je werksessies, draagvlakprocessen en stel je een breed gedragen Persoonsgerichte Aanpak (PGA) op met preventieve en repressieve interventies.

Tijdens implementatie ondersteun en borg je nieuwe werkwijzen, faciliteer je de start van de PGA en organiseer je evaluatiemomenten om afspraken scherp te houden en bij te sturen.

Je werkt verbindend tussen bestuurlijke en operationele lagen, legt verantwoordelijkheid en informatie-uitwisseling vast en zorgt voor praktische, juridisch verantwoorde procesafspraken.

Vereist profiel

• Hoger onderwijsniveau (HBO/WO) bij voorkeur in bestuurskunde, veiligheidskunde, beleid of vergelijkbaar.
• Minimaal 5 jaar aantoonbare ervaring met project- of programmamanagement in een complexe, multi-stakeholder omgeving.
• Ervaring met publieke veiligheid, voetbal- of evenementenveiligheid, en met het opzetten van governance- en overlegstructuren.
• Kennis van en ervaring met privacyregelgeving en veilig gegevensdelen tussen organisaties is vereist.
• Sterke communicatieve en faciliterende vaardigheden: jij leidt werksessies, bouwt draagvlak en stuurt besluitvormingsprocessen aan.
• Analytisch en pragmatisch: je brengt knelpunten in kaart, vertaalt adviezen naar uitvoerbare afspraken en bewaakt implementatie.
• Verbindend en politiek-bestuurlijk sensitief: je schakelt effectief tussen gemeente, voetbalclub, politie en OM.
• Resultaatgericht, georganiseerd en beschikbaar voor locatie Hanzeplein, Groningen; flexibiliteit in werktijden bij evenementen is een pré.

Eisen

• Wie zoeken wij?
• Ervaring: Aantoonbare werkervaring als projectleider of procesregisseur binnen het veiligheidsdomein of het openbaar bestuur.
• Bestuurlijk sensitief: Ervaring met complexe, meerpartijen samenwerkingen (bij voorkeur tussen gemeenten, politie, OM en/of betaaldvoetbalorganisaties).
• Vakkennis: Grondige kennis van voetbalveiligheid, overlegstructuren, gegevensdeling en de Persoonsgerichte Aanpak (PGA).
• Vaardigheden: Een echte netwerker en verbinder die in staat is om uiteenlopende belangen samen te brengen tot gedragen afspraken.