User Experience-designer (UX'er)

Functie

UX-designer voor het project Bewonersprocessen Digitaliseren. Je draagt bij aan het vereenvoudigen van het contact tussen bewoners en medewerkers en aan de invoering van de landelijke bewonerskaart als primair middel voor validatie en toegang tot diensten.

Wat ga je doen?

• Vertalen van business- en gebruikersbehoeften naar ontwerpen, prototypes, schetsen en schermen zodat het ontwikkelteam deze kan realiseren.
• Werken volgens design thinking in een agile omgeving, samen met de business analist en service designer.
• Ondersteunen bij communicatie over (beleids)veranderingen en het vertalen van complexe materie naar visuele middelen.
• Zorgdragen voor vastlegging van inzichten en besluiten.

Verantwoordelijkheden en taken

• Onderzoeksactiviteiten: uitzetten van enquêtes, afnemen van interviews, doen van observaties, analyseren van data, opstellen en uitwerken van scenario’s, uitvoeren van expert reviews.
• Uitvoeren van activiteiten in afstemming met de service designer en/of business analist binnen het project.
• Vertalen van inzichten en requirements naar story’s, prototypes, mock-ups, wireframes en schermen.
• Ondersteunen van het team bij implementatie vanuit ontwerp.

Wie ben jij? / Wat vragen we van jou?

• Ervaring: minimaal 2 jaar als UX-designer.
• Ervaring met design thinking en met diverse design-activiteiten zoals gebruikerstesten en UX-onderzoek.
• Ruime kennis van toegankelijkheidseisen en toepassing daarvan in schermontwerpen en instructies.
• Consistent in uitwerkingen: ontwerpen voldoen aan ontwerprichtlijnen en stijlgids.
• Analytisch sterk, communicatief vaardig, samenwerkingsgericht en in staat om mensen te verbinden.
• Ervaring met werken met mensen uit andere culturen is een pré.
• Tools: Figma als basistool; ervaring met Adobe Creative Cloud en het ontwikkelen van grafische afbeeldingen.
• Ervaring met het ontwikkelen van trainings- en instructiemateriaal is een pré.
• Opleiding: HBO/WO werk- en denkniveau.

Werkomstandigheden

• Tijdsbesteding: 36 uur per week.
• Aard van de inzet: tijdelijke inzet voor de duur van het project; geen vaste aanstelling.
• Hybride werken is mogelijk in afstemming met het projectteam: deels op afstand, afgewisseld met live ontmoetingen.

Team en samenwerking

Je maakt deel uit van het kernteam met onder andere een projectleider, projectsecretaris/scrummaster, business analist, domein-specialist en service designer. Daarnaast werk je samen met collega’s uit verschillende disciplines en met de uitvoering om de vernieuwing in het opvanglandschap te realiseren.

Eisen

• Je hebt minimaal 2 jaar ervaring in het werk als UX-designer
• Je beschikt over HBO/WO werk- en denkniveau

Wensen

• Omdat de bewoner een belangrijke doelgroep is binnen het project is het
  hebben van ervaring met het werken met mensen uit andere culturen een pré
• Het is een pré als je ervaring hebt met het ontwikkelen van training- en
  instructiemateriaal

Competenties

• Je bent consistent in je uitwerkingen
• Je bent communicatief sterk
• Je anticipeert op ontwikkelingen
• Je schakelt vlot wanneer zich onverwacht problemen of kansen voordoen
• Je bent analytisch sterk
• Je bent in staat om snel complexe vraagstukken te doorzien
• Je hebt een goed gevoel voor verhoudingen
• Je bent samenwerkingsgericht
• Je weet mensen te verbinden in een omgeving met uiteenlopende, soms
  tegengestelde belangen
• Je hebt ervaring met design thinking
• Consistentie is jouw kompas
• Jouw uitwerkingen voldoen aan de ontwerprichtlijnen en de stijlgids

… lees de volledige omschrijving bij GreenPepper.