Senior Vergunningverlener N2000 (2x)

Detachering28-36 uurFysiek domein
Detachering28-36 uurFysiek domein
Plaats
Arnhem, Gelderland
Start
4 januari 2027
Duur
12 maanden
Reageren tot
6 november 2026
Werkplek
Hybride
€120per uur

Kies je bemiddelaar

€120per uur
Je reageert via

Interex Professionals

Naar hun profiel
91%Transparantie
3,3Score
167Opdrachten
5%Fee
Wie betaalt de fee
gaat van het tarief af
Tarief bij deze opdracht
n.v.t.
Beoordelingen
18 beoordelingen

Omschrijving

Provincie Gelderland zoekt twee senior vergunningverleners N2000 voor minimaal één jaar. De aanleiding is drieledig: de instroom van junioren die coaching en begeleiding nodig hebben, een toename van complexe zaken en de doorontwikkeling van beleid.

Je maakt als senior vergunningverlener N2000 deel uit van het team Vergunningverlening, voert reguliere en ingebedde werkzaamheden uit en werkt onder leiding en toezicht van de teammanager Vergunningverlening. Hybride werken is mogelijk voor maximaal één dag per week; dinsdag is de vaste kantoordag van het team.

Je voert (voor)overleg met initiatiefnemers, planbegeleiders en ecologische adviseurs. Samen met Programmering, het IPO en de doelgroepen werk je aan nieuw beleid om taken te verbeteren en verder te vereenvoudigen. Deze taak vraagt geregeld bestuurlijke aandacht, omdat projecten in de samenleving vertraging kunnen oplopen wanneer blijkt dat ze leiden tot een toename van de stikstofdepositie. Je houdt je op de hoogte van ontwikkelingen in het werkveld en vertaalt die naar de vergunningverlening, zowel inhoudelijk als in de ontwikkeling van de werkvoorraad.

De taken en verantwoordelijkheden bestaan met name uit

  • Eerste aanspreekpunt: Als senior ben je het eerste aanspreekpunt voor zowel je team als voor collega's van buiten de afdeling. Je onderhoudt contact met andere overheden, interne afdelingen en externe partners, zorgt voor vlotte communicatie en signaleert tijdig knelpunten.
  • Kwaliteit van vergunningen: Je neemt tijdig en met de hoogste kwaliteit besluiten over complexe vergunningaanvragen, met een focus op het stikstofdossier en gevoelige maatschappelijke projecten.
  • Teamontwikkeling: Je draagt bij aan de teamontwikkeling door kennis te delen, collega's te trainen en het werkproces te bewaken. Je zorgt ervoor dat het team soepel functioneert en de werkvoorraad op schema blijft.
  • Beleidsadviezen opstellen: Je levert strategische adviezen over stikstofbeleid en maatschappelijke kwesties aan de ambtelijke top en Gedeputeerde Staten, met een focus op de snel veranderende stikstofproblematiek.
  • Monitoring en rapportage: Je helpt bij het ontwikkelen en implementeren van de Gelderse beleidsregels stikstof, inclusief de monitoringssystemen die de effectiviteit van provinciaal beleid aantonen.

Je neemt deel aan de teamoverleggen van het team Vergunningverlening en levert een inspanning om het werk zo goed mogelijk uit te voeren. Je bent ingebed in de lijnorganisatie en werkt met afhankelijkheid van het team.

Eisen

  • Kandidaat beschikt aantoonbaar over minimaal 5 jaar ervaring (opgedaan in de periode 2018 - heden) in de functie van vergunningverlener N2000 en is volledig up-to-date als het gaat om de ontwikkelingen in het stikstofdossier landelijk en regionaal.
  • Kandidaat beschikt aantoonbaar over ervaring (opgedaan in de periode 2018 - heden) met het als senior coachen en begeleiden van junioren, zowel op inhoud als op soft skills.
  • Kandidaat heeft aantoonbaar kennis van en/of ervaring met de beleidsregels salderen stikstof, zoals vastgesteld door Provinciale Staten. Kandidaat kan deze beleidsregels interpreteren en vertalen naar de uitvoering.
  • Kandidaat is de afgelopen twee jaar niet in loondienst geweest van provincie Gelderland om een draaideurconstructie te voorkomen.

Aanvullende informatie

  • Selectiegesprek: 25 november 2026, 15:00-16:00 (uitgenodigde kandidaten ontvangen uiterlijk 13 november 2026 bericht)

4x 6 maanden

Randvoorwaarde

… lees de volledige omschrijving bij Interex Professionals.