NO inhuur Alliantiemanager Dijkversterkingsproject Sprok-Sterreschans-Heteren (SSH)

Beschrijving

Waterschap Rivierenland zoekt een ervaren Alliantiemanager voor het dijkversterkingsproject Sprok–Sterreschans–Heteren (SSH). De rol omvat zowel de voorbereiding van de alliantievorming voorafgaand aan gunning als het daadkrachtig leidinggeven binnen de alliantie na gunning. De Alliantiemanager ontwikkelt en implementeert alliantiegovernance, stimuleert gezamenlijk eigenaarschap en borgt een cultuur van vertrouwen, transparantie en continu verbeteren. De functie opereert op strategisch en tactisch niveau, met veel aandacht voor bestuurlijke besluitvorming, afstemming met HWBP en gebiedspartners, en integrale sturing van planning, kosten, kwaliteit en risico’s. De werkzaamheden vinden plaats op de projectlocatie en/of het hoofdkantoor in Tiel; de inzet is tijdelijk en specialistisch, extern ingehuurd binnen de afdeling Projecten Waterveiligheid.

Vereist profiel

• Opleiding: minimaal HBO-diploma.
• Ervaring: minimaal 10 jaar in complexe infrastructurele projecten en ten minste 3 jaar in een leidende rol binnen een alliantie, bouwteam, tweefasencontract of vergelijkbare samenwerkingsvorm.
• Specifieke kennis: aantoonbare ervaring met het Hoogwaterbeschermingsprogramma (HWBP), alliantiegovernance, openboek samenwerking, gezamenlijke risicobeheersing en prestatiesturing (KPI’s).
• Competenties: strategisch en integraal denkvermogen, verbindend en inspirerend leiderschap, organisatiesensitiviteit, analytisch vermogen en resultaatgerichtheid.
• Gedrags- en cultuurcompetenties: ervaring met cultuur- en gedragsontwikkeling, teamontwikkeling en het bevorderen van samenwerking binnen integrale projectorganisaties.
• Bestuurlijk-politieke vaardigheden: aantoonbare ervaring met bestuurlijke besluitvorming, politiek-bestuurlijke sensitiviteit en het adviseren van management, directie en bestuur.
• Stakeholder- en omgevingsmanagement: ervaring met interbestuurlijke samenwerking (waterschappen, gemeenten, provincies, RWS, Rijk) en het verbinden van publieke en private belangen.
• Communicatie: vermogen complexe inhoud vertaalbaar te maken voor bestuurders, managers, projectteams en externe stakeholders; coachende en faciliterende vaardigheden.
• VCA: in het bezit van of bereid binnen 2 maanden na aanvang VOL-VCA (voor operationeel leidinggevende) te behalen.
• Overige: flexibel inzetbaar binnen WSRL, kan in uitzonderlijke gevallen ook bij andere projecten worden ingezet; aantoonbare referenties en cv ter toetsing aan minimumeisen.

Eisen

• Minimaal een HBO-diploma.
• Minimaal 10 jaar ervaring binnen complexe infrastructurele projecten.
• Minimaal 3 jaar ervaring in een leidende rol binnen een alliantie, bouwteam, tweefasencontract of vergelijkbare samenwerkingsvorm.
• Aantoonbare ervaring met het Hoogwaterbeschermingsprogramma (HWBP).
• Ervaring met stakeholdermanagement binnen complexe projectorganisaties.
• Ervaring met cultuurverandering, teamontwikkeling en samenwerkingstrajecten.
• VOL-VCA diploma Het waterschap wenst dat kandidaten voor deze functie in het bezit van zijn van een VOL-VCA (voor operationeel leidinggevende) diploma.