Recruiter

ZZP28 uurHRM
ZZP28 uurHRM
Plaats
Noord-Holland
Start
2 november 2026
Looptijd
6 maanden
Reageren tot
20 oktober 2026
Opdrachtgever
Gemeente Velsen

Kies je bemiddelaar

De opdrachtgever betaalt tot €85 per uur.

De Transparante Broker

ZZP
Score bezoekers347 beoordelingenGemiddelde score 3 uit 5, gebaseerd op 47 beoordelingen.
Jouw score
Kies 1 tot 5
Na fee€80 per uur
Gepubliceerd maximum€85 per uur
Fee€5 per uur, zit al in het tarief (Marge bovenop het gewenste uurtarief; de professional ontvangt het volledige gewenste tarief)
Transparantie
Reageren totopen tot 20 okt

Omschrijving

Korte beschrijving

De HRM-afdeling van gemeente Velsen ondersteunt organisatiebreed bij werving, ontwikkeling en personeelsbeleid onder het werkgeversmerk "Team Velsen".

Als tijdelijk recruiter begeleid je werving- en selectieprocedures, met prioriteit voor moeilijk vervulbare vacatures en optimalisatie van recruitmentprocessen en -systemen.

Je voert intakegesprekken, stelt kritische vragen, schrijft aansprekende vacatureteksten en werkt proactief als sourcer aan het vinden van kandidaten via sourcing, talentpools en online kanalen.

In de rol van verbinder zorg je voor de match tussen leidinggevenden en kandidaten en onderhoud je gedurende het hele proces het contact met alle betrokkenen.

Daarnaast analyseer je structureel cijfers, deel je bevindingen binnen HR en draag je actief bij aan arbeidsmarktcommunicatie, landingspagina’s en profilering op LinkedIn.

Vereist profiel

  • Hbo-werk- en denkniveau of aantoonbare relevante ervaring in recruitment/HR.
  • Aantoonbare ervaring met werving & selectie, sourcing, employer branding en werken met een ATS/recruitmentsysteem.
  • Sterke advies-, schrijf- en communicatieve vaardigheden; je schakelt effectief met leidinggevenden, HR en kandidaten.
  • Analytisch vermogen: je duikt in data, trekt conclusies en vertaalt deze naar verbeteringen in het recruitmentproces.
  • Proactieve, verbindende en resultaatgerichte houding; creatieve ideeën voor arbeidsmarktcommunicatie en enthousiasme voor Team Velsen.
  • Affiniteit met de publieke sector en flexibiliteit voor een tijdelijke inzet zijn een pré.

Eisen

  • Competenties en vaardigheden
  • Je hebt ruime ervaring ls recruiter
  • Je houdt van pionieren en denkt out of the box
  • Zelfstandige collega die actief samenwerkt met de leidinggevenden, HR-adviseurs, medewerker recruitment, maar ook met anderen
  • Je communiceert duidelijk en onder druk blijf je scherp op kwaliteit en voortgang
  • Je weet goed met prioriteiten om te gaan en toont gedrevenheid om vacatures te vervullen
  • Je bent innovatief en creatief
  • Je weet anderen te enthousiasmeren en draagt Team Velsen actief uit
  • Je bent wendbaar en hebt een groot probleemoplossend vermogen.
  • Je stelt hoge eisen aan onze dienstverlening en hebt een HBO werk- en denkniveau
  • Je beschikt en onderhoudt een goed netwerk
  • Je hebt ervaring met Google/Google Analytics, keywords etc

Bekijk meer opdrachten