Aministratieve kracht
- Plaats
- Almkerk, Noord-Brabant
- Duur
- 2 maanden (exclusief verlenging)
- Reageren tot
- 1 oktober 2026
- Opdrachtgever
- Gemeente Altena
Kies je bemiddelaar
OverheidZZP
- Wie betaalt de fee
- opdrachtgever betaalt
- Tarief bij deze opdracht
- geen tarief
- Beoordelingen
- 15 beoordelingen
Omschrijving
In het kort: Je gaat aanvragen en wijzigingen voor kinderopvangvoorzieningen beoordelen, documenten controleren, registraties in het LRK verwerken, met GGD en interne collega’s afstemmen en besluiten voorbereiden en vastleggen richting houders en gastouderbureaus.
Functiebeschrijving Inhuur administratieve kracht kinderopvangvoorzieningen 16 uur per week Alle kinderopvangorganisaties moeten toestemming verkrijgen van de gemeente om te exploiteren. Ook moeten ze geregistreerd zijn in het Landelijk Register Kinderopvang (LRK). De gemeente is verantwoordelijk voor de besluitvorming over toestemming voor exploitatie en het beheer van dit register, wat essentieel is voor het waarborgen van de kwaliteit en veiligheid. Registratie in het LRK is de basis voor het verstrekken van kinderopvangtoeslag.
Wat ga je doen als administratieve kracht kinderopvangvoorzieningen Je beoordeelt aanvragen van kinderdagverblijven, buitenschoolse opvang, gastouderbureaus en gastouders.
- Dit betekent dat je de aangeleverde formulieren en documenten controleert op juistheid en volledigheid.
- In afstemming met intern betrokken collega’s check je relevante wetgeving, zoals het omgevingsplan, de Alcoholwet, e.d.
- Je meldt een nieuwe voorziening aan in het Landelijk Register Kinderopvang.
- Je bent het eerste aanspreekpunt voor houders (eigenaren van kinderopvanglocaties) en gastouderbureaus en beantwoordt vragen.
Je geeft de GGD opdracht voor het uitvoeren van een onderzoek voor registratie (OVR) of een incidenteel onderzoek (IO) na een ingediend wijzigingsverzoek.
- De GGD doet het inhoudelijke onderzoek en adviseert jou.
- Jij bent de schakel.
Op basis van de aanvraag, het advies van de GGD, de interne afstemming, het handhavingsbeleid en andere relevante feiten en omstandigheden neem je een besluit op de aanvraag of het wijzigingsbesluit van een houder.
Hierbij verleen je toestemming of weiger je het gevraagde besluit.
Als je besluit om de toestemming tot exploitatie te verstrekken of te wijzigen, verwerk je dit in het LRK.
Dit moet nauwkeurig en tijdig gebeuren.