Business Analist (warme stoel)

Opdrachtbeschrijving

Als business analist vorm je de brug tussen de business en IT. Jij vertaalt wensen en behoeften van gebruikers binnen de verschillende commands
van CLRS naar heldere, uitvoerbare requirements voor IT‑teams. Je werkt daarbij nauw samen met onder andere business stakeholders,
requirements engineers, solution architects en software development teams.

Je rol is in hoge mate zelfsturend, afwisselend en vraagt om analytisch vermogen, gestructureerd werken en sterke communicatieve vaardigheden.

Wat je gaat doen
Je eerste prioriteiten zijn:

• Requirements beschrijven in samenwerking met business stakeholders
• Initiatieven wegen en afstemmen met de requirements engineer en de solution architect
• Requirements afstemmen met IT teams

Daarnaast heb je de volgende taken:

• Ophalen en analyseren van functionele wensen bij business stakeholders, voor alle commands van CLRS
• Impact analyses uitvoeren in samenwerking met de solution architect
• Doorvertalen van requirements naar werkpakketten voor de beoogde oplosgroep(en)
• verdragen van werkpakketten naar uitvoerende IT teams

Achtergrond opdracht

Het Commando Lucht- en Ruimtestrijdkrachten (CLRS) werkt aan een robuuste en cyberveilige IT‑infrastructuur die Multi‑Domein Optreden en
Informatiegestuurd Optreden ondersteunt. Het programma gaat een nieuwe fase in waarin meerdere projecten worden opgestart om het platform
verder te ontwikkelen en de strategische ambities van CLRS te realiseren.
Je werkt binnen de Staf van het Commando Lucht- en Ruimtestrijdkrachten, waar het beleid wordt bepaald en de organisatie wordt aangestuurd. Het
programma valt onder de Directie Projecten & Innovatie (DP&I), die het innovatie- en verandervermogen van CLRS versterkt en bijdraagt aan de
strategische doelstellingen.
De standplaats is Breda. Daarnaast bezoek je regelmatig andere CLRS‑locaties om direct contact te onderhouden met stakeholders,
projectteams en programmaleiding.

Eisen

eCF-profiel: Business Analyst
Referentie Gebied: A.01 Afstemming informatiesysteem en bedrijfsstrategie

Deze opdracht is gebaseerd op het European e-Competence Framework (e-CF). Dit is een Europese standaard voor het beschrijven van IT-competenties en het bijbehorende niveau van verantwoordelijkheid.

Het eCF-profiel geeft aan welke competenties en op welk niveau (e-1 t/m e-5) van de kandidaat verwacht worden.

Wij verwachten dat kandidaten in hun cv duidelijk aantonen dat zij over deze competenties beschikken. Dit kan door per relevante opdracht of functie te beschrijven:

• welke rol de kandidaat vervulde
• welke werkzaamheden en verantwoordelijkheden daarbij hoorden
• in welke mate deze aansluiten op de gevraagde eCF-competenties en het niveau
• Cv’s waarin de gevraagde eCF-competenties niet aantoonbaar terugkomen, kunnen niet volledig worden beoordeeld op geschiktheid.
• Kandidaat heeft minimaal 4 jaar aantoonbare werkervaring met het gekozen eCF profiel soortelijke functie.
  

Generieke beschrijving competentie gebied en niveau's
Anticipeert op bedrijfsvereisten voor de lange termijn, beïnvloedt de verbetering van de efficiëntie en efficiëntie van de organisatieprocessen. Bepaalt
het IS-model en de enterprise-architectuur in overeenstemming met het beleid van de organisatie en zorgt voor een veilige omgeving. Maakt
strategische IS-beleidsbeslissingen voor de onderneming, inclusief sourcingstrategieën.

Samenvattende opgave en missie
Analyseert het bedrijfsdomein en optimaliseert de bedrijfsprestaties door middel van een technologietoepassing.
Analyseert de informatie en de processen die nodig zijn om bedrijfsplannen te ondersteunen. Formuleert functionele en niet-functionele vereisten
van de bedrijfsorganisatie en adviseert over de levenscyclus van de informatieoplossingen. Evalueert de impact in termen van verandermanagement.

… lees de volledige omschrijving bij Striive.