UX Guild Lead – Senior Manager UX & Organisatieontwikkeling

ZZP38 uurManagement & Organisatie
ZZP38 uurManagement & Organisatie
Plaats
Den Helder, Noord-Holland
Start
1 februari 2027
Looptijd
12 maanden
Reageren tot
16 november 2026
Gezien bij de bron
vandaag 18:13
Checkvragen

Kies je bemiddelaar

De Transparante Broker

ZZP
Maximaal tariefonbekend
Fee€5 per uur, zit al in het tarief (De opdrachtgever betaalt bij eigen opdrachten. Bij doorplaatsingen gaat het ten koste van de zzp'er)
Reageren totopen tot 16 nov
Transparantie

Omschrijving

Opdrachtomschrijving

Voor het Ministerie van Defensie in Den Helder geef je tijdelijk leiding aan de UX Guild en begeleid je de verdere ontwikkeling van deze vakgroep. UX-professionals werken vanuit verschillende ontwikkelteams aan de gebruiksvriendelijkheid en samenhang van producten. Door deze verdeling zijn verschillen ontstaan in werkwijzen, samenwerking en de toepassing van bestaande organisatorische, architecturale en technische kaders.

Je versterkt de verbinding tussen UX-professionals en andere disciplines, waaronder software engineering, architectuur, businessanalyse en productmanagement. De opdracht richt zich niet op het opnieuw definiëren van de UX-functie of bestaande kaders, maar op het realiseren van een gezamenlijke werkwijze, structurele kennisdeling, gezamenlijke besluitvorming en eigenaarschap over teams heen. Je begeleidt de toepassing van afspraken en brengt waar nodig verbetervoorstellen via de geldende besluitvorming in.

Daarnaast geef je lijnmatig leiding aan de UX-professionals en stimuleer je hun professionele ontwikkeling. Je ontwikkelt intern leiderschap, draagt kennis en ervaring over en werkt toe naar het beleggen van het leiderschap binnen de eigen organisatie. Het beoogde resultaat is een samenhangende en duurzaam geborgde UX Guild, met effectieve samenwerking binnen en buiten de vakgroep, een structurele aanpak voor verbetering en een concreet advies over de verdere borging van leiderschap en UX-ontwikkeling.

Gevraagd profiel

Je bent een ervaren senior manager met aantoonbare ervaring in het leidinggeven aan professionals, het begeleiden van organisatieveranderingen en het realiseren van gezamenlijke werkwijzen binnen meerdere teams of organisatieonderdelen. Je combineert managementervaring met kennis van het UX/UI-vakgebied en voelt je thuis in een multidisciplinaire softwareontwikkelomgeving.

Je werkt verbindend en veranderkundig, stimuleert kennisdeling en eigenaarschap en begeleidt professionals in hun ontwikkeling. Daarbij kun je organisatiebrede standaarden en kaders helpen toepassen, samenwerking tussen verschillende disciplines versterken en verantwoordelijkheden gericht overdragen met het oog op zelfstandig functioneren van een team of vakgroep.

Eisen

  • Kandidaat heeft minimaal 4 jaar aantoonbare werkervaring, opgedaan in de afgelopen 10 jaar in een vergelijkbare functie op senior managementniveau
  • Verantwoordelijkheid gedragen voor het leidinggeven aan professionals, het begeleiden van organisatieveranderingen en het realiseren en borgen van gezamenlijke werkwijzen binnen meerdere teams of organisatieonderdelen

Wensen

  • Kandidaat heeft minimaal 5 jaar aantoonbare ervaring met hiërarchisch/lijnmatig leidinggeven aan professionals, inclusief verantwoordelijkheid voor hun professionele ontwikkeling en functioneren
  • Kandidaat heeft minimaal 3 jaar aantoonbare ervaring met het leiden van verandertrajecten gericht op het realiseren en borgen van gezamenlijke werkwijzen binnen meerdere teams of organisatieonderdelen
  • Kandidaat heeft minimaal 3 jaar aantoonbare ervaring binnen of in directe samenwerking met het UX/UI-vakgebied, waarbij is samengewerkt met UX-professionals binnen een multidisciplinaire softwareontwikkelomgeving
  • Kandidaat heeft minimaal 2 jaar aantoonbare ervaring met het begeleiden van professionals bij de toepassing van organisatiebrede standaarden, richtlijnen of kaders en het organiseren van een gestructureerde aanpak voor verbetervoorstellen
  • Kandidaat heeft minimaal 3 jaar aantoonbare ervaring met het versterken van samenwerking en kennisdeling tussen meerdere teams of disciplines, waaronder software engineering en ten minste één van de volgende disciplines: architectuur, productmanagement of businessanalyse
  • Kandidaat heeft minimaal 2 jaar aantoonbare ervaring met het begeleiden en ontwikkelen van medewerkers in leiderschapsvaardigheden en het overdragen van verantwoordelijkheden met het oog op zelfstandig functioneren van een team of vakgroep

… lees de volledige omschrijving bij De Transparante Broker.

Bekijk meer opdrachten

Vergelijkbare opdrachten