Beleidsadviseur Bestaanszekerheid

Uitvoeringsvoorwaarde
De opdrachtnemer waarborgt dat bij de uitvoering van de opdracht geen arbeidsovereenkomst of (fictieve) dienstbetrekking ontstaat tussen de door opdrachtnemer ingezette natuurlijke persoon/personen en de opdrachtgever. De opdrachtgever heeft de opdracht zodanig ingericht dat de werkzaamheden plaatsvinden binnen de organisatorische kaders van de opdrachtgever, zoals nader uitgewerkt in de opdrachtomschrijving. Gelet hierop is de opdrachtnemer gehouden de werkzaamheden zodanig te organiseren en uit te voeren dat het hiervoor bedoelde risico wordt voorkomen.
De verantwoordelijkheid voor een juiste kwalificatie van de arbeidsrelatie en de naleving van toepasselijke wet- en regelgeving, waaronder begrepen de Wet deregulering beoordeling arbeidsrelaties (Wet DBA), ligt bij de opdrachtnemer.
De inschrijver dient bij inschrijving in de offerte aannemelijk te maken en deugdelijk te onderbouwen op welke wijze hij invulling geeft aan deze uitvoeringsvoorwaarde.
Indien naar het oordeel van de opdrachtgever uit de inschrijving niet aannemelijk wordt dat de opdrachtnemer de opdracht kan uitvoeren op een wijze die voldoet aan deze uitvoeringsvoorwaarde, kan de inschrijving als niet‑conform terzijde worden gelegd. Bij deze beoordeling is niet de gekozen juridische vorm of constructie doorslaggevend, maar de (voorgenomen) feitelijke wijze van uitvoering van de opdracht, zoals die uit de inschrijving blijkt.

Organisatie onderdeel
“Gemeente Montfoort is een meer dan mooie gemeente in het Groene Hart van ons land. In totaal telt de gemeente zo’n 14.000 inwoners, die in en rondom de stad Montfoort en het dorp Linschoten wonen.

Gemeente Montfoort is ‘gewoon bijzonder en bijzonder gewoon’. We redeneren vanuit dienstverlening aan inwoners. We zetten in op samenwerking en zorgen dat uitvoering van werkzaamheden door derden goed gebeurt. De tijd dat werken bij een gemeente synoniem stond voor suf en saai is voorgoed voorbij. Jouw toekomstige collega’s zijn mensen met een visie. In onze organisatie ligt de verantwoordelijkheid bij de medewerkers en werken we op basis van drie kernwaarden: deskundig, betrokken en loyaal.

De algehele leiding van de organisatie is in handen van de directie. De directie bestaat uit de gemeentesecretaris/ algemeen directeur en een adjunct directeur. De dagelijkse leiding van de medewerkers in de diverse teams is in handen van teamcoördinatoren.“

Opdracht
De gemeente Montfoort zoekt een ervaren beleidsadviseur bestaanszekerheid die verantwoordelijk is voor het minimabeleid en optreedt als accounthouder voor Ferm Werk. Binnen deze opdracht werkt u aan het versterken en doorontwikkelen van lokale en regionale instrumenten die de bestaanszekerheid van inwoners verbeteren, met bijzondere aandacht voor minimabeleid, schuldhulpverlening en regionale samenwerking. U bent inhoudelijk verantwoordelijk voor de monitoring, beleidsontwikkeling en bestuurlijke voorbereiding rondom de Groene Hart Pas, met het doel het gebruik en de bekendheid van de pas te vergroten en lokale wensen te borgen. Recent is een extra sporttegoed voor jeugdigen toegevoegd aan de pas; dit vraagt gerichte communicatie- en sturingsmaatregelen en afstemming met regionale partners.

Tot uw werkzaamheden behoren onder meer:

• Deelname aan de regionale stuurgroep Groene Hart Pas en het lokaal monitoren en sturen op gebruik en doeltreffendheid, inclusief het opstellen van rapportages en het formuleren van bestuurlijke adviezen.

… lees de volledige omschrijving bij De Publieke Partner.