Testengineer III

Beschrijving

Senior tester voor de Dagloonvoorziening (DLV), een bedrijfskritische applicatie van UWV die dagloongegevens vaststelt en levert aan de divisie Uitkeren.
Je werkt in één van twee multidisciplinaire Scrumteams en draagt bij aan verdere ontwikkeling, stabiliteit en ingebruikname van DLV.
De focus ligt op een betrouwbare, beheerbare en productieklare applicatie: je bewaakt kwaliteit, risico's en ketenafhankelijkheden.
Je neemt initiatief, houdt overzicht over functionaliteit, testdata, omgevingen en dependencies, en schakelt snel met developers, Product Owner en andere teams.
Je helpt het team besluiten te nemen over testdekking en gereedheid voor releases, en draagt bij aan de agile volwassenheid en structurele kwaliteitsverbetering.
Uurtarief: minimaal € 97,20 en maximaal € 106,06.

Vereist profiel

• Ervaren (senior) tester met aantoonbare ruime testervaring en aantoonbaar eigenaarschap over kwaliteit en resultaat.
• Sterk in risicoanalyse en impactbeoordeling: je overziet ketenafhankelijkheden, testdata en omgevingen en legt duidelijk risico’s en vervolgstappen uit.
• Proactieve samenwerking: je zoekt actief afstemming met developers, testers, Product Owner en andere stakeholders en communiceert helder en respectvol.
• Vaardig in teststrategie en -aanpak: ervaring met testautomatisering, regressietesten, testdata en beheer van testomgevingen is gewenst; je geeft inhoudelijke richting aan de testaanpak.
• Coachend en kennisdelend: je ondersteunt minder ervaren collega’s, signaleert terugkerende problemen en neemt initiatief voor structurele verbeteringen (DoD, processen).
• Agile ervaring: actieve deelname aan refinements, Sprint Plannings, Dailies, Reviews en Retrospectives en helpen het team beter samen te laten werken.
• Resultaatgericht en besluitvaardig: je neemt verantwoordelijkheid voor het gezamenlijke sprintdoel en helpt het team onderbouwd te besluiten over opleveringen.
• Locatie en rol: Amsterdam; opdrachtgever Uitvoeringsinstituut Werknemersverzekeringen (UWV); functieaanduiding Testengineer III ICT.

Eisen

• Ruime ervaring als tester binnen complexe IT-omgevingen.
• Ervaring met functioneel testen, regressietesten, integratietesten en ketentesten.
• Ervaring met het opstellen van testplannen, testscenario's en risicoanalyses.
• Ervaring met testautomatisering en geautomatiseerde regressietesten.
• (Actuele) kennis van de gangbare testautomatisering frameworks/tools zoals Robotframework, PlayWright, Cypress, WebdriverIO.
• Aantoonbare ervaring met werken in een Agile- of Scrumomgeving.
• In de afgelopen 10 jaar, minimaal 5 jaar aantoonbaar werkervaring als senior Tester in een grote organisatie vergelijkbaar met het UWV.
• In de afgelopen 5 jaar, minimaal 3 jaar aantoonbaar ervaring met geautomatiseerd testen.
• Aantoonbaar ervaring met het automatiseren van testscripts met Robotframework.
• Uitgebreid kennis en ervaring met Agile werken en in de afgelopen 3 jaar een actieve rol gehad als teamlid in een multidisciplinair scrumteam.
• Ervaring met (het automatiseren van) functioneel testen, regressietesten, integratietesten en ketentesten.
• Doorleen niet toegestaan
• Kandidaat mag afgelopen 12 maanden niet een dienstverband bij UWV hebben gehad
• Kandidaat mag maximaal 4 jaar gedetacheerd zijn geweest bij UWV, daarna geldt een onderbreking van minimaal 12 maanden voordat kandidaat opnieuw mag worden aangeboden
• Kandidaat mag geen Directeur-grootaandeelhouder (DGA) zijn
• Kandidaat mag niet middels een declarabele uren B.V. (waaronder o.a. Uniforce, Zelfpro en vrije werkers) bij het UWV werken
• G-rekening moet aanwezig zijn
• WAADI registratie verplicht
• CV aanleveren in Word (Let op! maximaal 7 pagina's)
• Motiveer waarom jij aan de eisen voldoet
• Puntsgewijze argumentatie voor zowel wensen als eisen
• Geen tarief vermelden in het CV
• CV zonder foto en adres, wel met woonplaats aanleveren
• Geen geboortedatum

… lees de volledige omschrijving bij De Transparante Broker.