Projectleider DIV

Uitvoeringsvoorwaarde
De opdrachtnemer waarborgt dat bij de uitvoering van de opdracht geen arbeidsovereenkomst of (fictieve) dienstbetrekking ontstaat tussen de door opdrachtnemer ingezette natuurlijke persoon/personen en de opdrachtgever. De opdrachtgever heeft de opdracht zodanig ingericht dat de werkzaamheden plaatsvinden binnen de organisatorische kaders van de opdrachtgever, zoals nader uitgewerkt in de opdrachtomschrijving. Gelet hierop is de opdrachtnemer gehouden de werkzaamheden zodanig te organiseren en uit te voeren dat het hiervoor bedoelde risico wordt voorkomen.
De verantwoordelijkheid voor een juiste kwalificatie van de arbeidsrelatie en de naleving van toepasselijke wet- en regelgeving, waaronder begrepen de Wet deregulering beoordeling arbeidsrelaties (Wet DBA), ligt bij de opdrachtnemer.
De inschrijver dient bij inschrijving in de offerte aannemelijk te maken en deugdelijk te onderbouwen op welke wijze hij invulling geeft aan deze uitvoeringsvoorwaarde.
Indien naar het oordeel van de opdrachtgever uit de inschrijving niet aannemelijk wordt dat de opdrachtnemer de opdracht kan uitvoeren op een wijze die voldoet aan deze uitvoeringsvoorwaarde, kan de inschrijving als niet‑conform terzijde worden gelegd. Bij deze beoordeling is niet de gekozen juridische vorm of constructie doorslaggevend, maar de (voorgenomen) feitelijke wijze van uitvoering van de opdracht, zoals die uit de inschrijving blijkt.

Organisatie
De Regio Gooi en Vechtstreek is het samenwerkingsverband van Blaricum, Gooise Meren, Hilversum, Huizen, Laren, Eemnes en Wijdemeren. Wij bestaan uit de volgende organisatieonderdelen: Beleid en Bestuur, Maatschappelijke Dienstverlening, Inkoop en Contractbeheer, Gemeentelijke Gezondheidsdienst, Onderwijs en Werk, Grondstoffen en Afvalstoffendienst, Bedrijfsvoering en de Regionale Ambulancevoorziening. Er zijn ca. 500 medewerkers in dienst bij onze organisatie.

Het team I&A/DIV valt binnen Bedrijfsvoering (met HR en Automatisering, Juridische Zaken, Financiën en Facilitaire Services). Het DIV-team heeft een doorontwikkeling te maken en hiervoor is een verbeterplan opgesteld.

Opdracht
De projectleider DIV is verantwoordelijk voor het projectmatig doorontwikkelen van het team DIV en het inrichten en borgen van een kwalitatief hoogwaardige informatiehuishouding binnen de Regio.

De opdracht omvat onder andere:

• Het bewaken van kwaliteit, planning en werkverdeling van de inrichting en werking van de DIV;
• Het coördineren van de werkzaamheden uit het opgestelde project-verbeterplan;
• Het verder professionaliseren van processen binnen documentaire informatievoorziening;
• Het versterken van digitale archivering en zaakgericht werken;
• Het fungeren als sparringpartner voor management en directie;
• Het bijdragen aan beleidsontwikkeling op het gebied van informatiebeheer en archiefwetgeving;
• Het verbinden van DIV met andere teams binnen de afdeling en de organisatie.

Vereisten/knock-outcriteria 

1. Een aantoonbare afgeronde opleiding op minimaal hbo-bachelor niveau;
2. Minimaal 3 jaar aantoonbare werkervaring als senior medewerker/leidinggevende DIV;
3. Aantoonbare werkervaring bij een gemeente/overheidsinstelling;
4. Aantoonbare werkervaring met digitale archivering en zaakgericht werken (benoem duidelijk in cv);
5. Aantoonbare werkervaring met AVG, WOO en de archiefwetgeving (benoem duidelijk in cv);
6. Aantoonbaar beschikbaar voor 36 uur per week gedurende de volledige opdrachtperiode.

Gunningscriteria (weging, totaal 100 punten)

1. Aantoonbare werkervaring als projectleider DIV bij een overheidsinstelling/gemeente (25 punten);
2. Aantoonbare werkervaring met projectmatig professionalisering van informatiehuishouding (benoem duidelijk in cv) (25 punten);
3. Aantoonbare werkervaring digitale archivering en zaakgericht werken (benoem duidelijk in cv) (25 punten);
4. Aantoonbare werkervaring met werkervaring met AVG, WOO en de archiefwetgeving (benoem duidelijk in cv) (25 punten).

… lees de volledige omschrijving bij Flextender.