Consultant Afas HRM
Gelderland · Belasting Samenwerking Rivierenland(Gelderland) · MiPublic
Omschrijving
Opdracht
BSR is op zoek naar een ervaren en zelfstandige AFAS Consultant die de organisatie ondersteunt bij het succesvol afronden van de implementatie en inrichting van AFAS. De consultant zorgt ervoor dat de gekozen inrichting aansluit op de bedrijfsprocessen, dat openstaande inrichting- en optimalisatiepunten worden afgehandeld en dat de functionele beheersorganisatie voldoende wordt toegerust om AFAS voor een groot deel zelfstandig te beheren en door te ontwikkelen.
De werkzaamheden bestaan onder meer uit:
- Het beoordelen en optimaliseren van de huidige AFAS-inrichting;
- Het inventariseren en afhandelen van openstaande inrichting- en implementatievraagstukken;
- Het adviseren over best practices binnen AFAS HRM en aanverwante modules;
- Het ondersteunen van gebruikersacceptatie en functioneel beheer;
- Het borgen van kennis en overdraagbaarheid binnen de organisatie;
- Het signaleren van risico’s en afhankelijkheden en hierover adviseren aan de opdrachtgever;
- Het inrichten, testen en optimaliseren van processen, workflows, autorisaties en rapportages binnen AFAS;
- Het zorgdragen voor een duurzame inrichting en borging van het functioneel beheer van AFAS binnen de organisatie.
Competenties
- Analyserend vermogen;
- Resultaatgericht werken;
- Samenwerken;
- Organiseren;
- Plannen en organiseren;
- Overtuigingskracht;
- Initiatiefrijk.
Planning
De gesprekken bij de opdrachtgever zijn gepland op donderdag 3 september 2026. De kandidaten die hiervoor uitgenodigd zijn, ontvangen uiterlijk op dinsdag 1 september 2026 bericht. Overige kandidaten ontvangen na de gesprekken bericht over de voortgang van deze inhuuropdracht.
Gevraagde vaardigheden
- Aantoonbare afgeronde opleiding op minimaal hbo-bachelor niveau;
- Minimaal 5 jaar aantoonbare werkervaring in de rol van AFAS Consultant of Senior Functioneel Beheerder AFAS. Licht dit duidelijk toe aan de hand van minimaal één concreet voorbeeld en/of referentieproject;
- Minimaal 3 jaar aantoonbare werkervaring met de implementatie en/of optimalisatie van AFAS HRM en/of Payroll. Licht dit duidelijk toe aan de hand van minimaal één concreet voorbeeld en/of referentieproject;
- Aantoonbare kennis van AFAS InSite, OutSite, Profit én relevante HRM-processen. Benoem dit duidelijk in de offerte;
Je wordt doorgestuurd naar de website van MiPublic. ZZPdock is geen tussenpartij.