Senior jurist Bibob Expertise Team BES-gemeenten

De gemeente De Bilt zoekt een senior jurist voor het eerste Bibob Expertise Team van Nederland, opgezet voor de BES-gemeenten: De Bilt, Bunschoten, Baarn, Eemnes en Soest. In deze rol voer je de complexere Bibob-onderzoeken uit en ben je een centrale schakel voor de vijf Bibob-coördinatoren. De opsomming van werkzaamheden hieronder is niet limitatief.

Je werkzaamheden omvatten onder meer:

• Het uitvoeren van complexe Bibob-onderzoeken voor de BES-gemeenten.
• Sparren met en adviseren van de vijf Bibob-coördinatoren.
• Het opstellen van werkprocessen.
• Het adviseren van het college van burgemeester en wethouders over Bibob-gerelateerde zaken.
• Het organiseren van bewustwordingssessies.
• Het opleiden van Bibob-medewerkers.

Je maakt integraal deel uit van het team, neemt deel aan interne overleggen en werkt onder dagelijkse aansturing van de verantwoordelijke manager. De organisatie stelt prioriteiten, werkzaamheden en gewenste resultaten vast. Vanwege het belang van continuïteit, kennisborging en nauwe samenwerking met interne stakeholders is dit een structurele rol die volledige inbedding in de organisatie vereist.

Eisen

• Aantoonbaar afgeronde opleiding op minimaal hbo-bachelorniveau in de richting van rechten of bestuurskunde;
• Minimaal 5 jaar aantoonbare werkervaring binnen het gemeentelijke veiligheidsdomein op het gebied van openbare orde en veiligheid, handhaving en/of bestuurlijke maatregelen;
• Aantoonbare werkervaring met de Wet Bibob en het Damoclesbeleid binnen een gemeente;
• Aantoonbare werkervaring met het opstellen, implementeren en verbeteren van Bibob-beleid, werkprocessen en uitvoeringskaders binnen het veiligheidsdomein;

Wensen

• Aantoonbare werkervaring met de uitvoering en coördinatie van Bibob-onderzoeken binnen een gemeentelijke organisatie
• Aantoonbare werkervaring met complexe OOV-dossiers en bestuurlijke handhaving, waaronder ondermijning, Damocles, woningsluitingen, huisverboden, APV en bijzondere wetten
• Aantoonbare werkervaring met het opzetten van werkprocessen, implementeren van wet- en regelgeving en begeleiden van collega's
• Minimaal 10 jaar aantoonbare werkervaring binnen het gemeentelijke veiligheidsdomein op het gebied van Openbare Orde en Veiligheid, handhaving en/of bestuurlijke maatregelen

Aanvullende informatie

• Selectiegesprek: 8 oktober 2026, 09:00