PLV Lead Morrigan

Verloning38-40 uurManagement & Organisatie
Verloning38-40 uurManagement & Organisatie
Plaats
Utrecht, Utrecht
Duur
2026-11-01T08:00:00Z - 2027-05-31T15:00:00Z
Reageren tot
2 oktober 2026
Werkplek
Hybride

Kies je bemiddelaar

Je reageert via

De Transparante Broker

Naar hun profiel
83%Transparantie
3Score
371Opdrachten
€5Fee
Wie betaalt de fee
opdrachtgever betaalt
Tarief bij deze opdracht
geen tarief
Beoordelingen
42 beoordelingen

Omschrijving

Opdrachtbeschrijving

Morrígan is een meerjarig transformatieprogramma van CLAS dat een datagedreven strike-ecosysteem ontwikkelt, te beginnen met Morrígan 1 bij de 43ste Brigade en JISTARC.

Voor de opstart- en realisatiefase zoeken we met spoed een plaatsvervangend lead / projectleider die de dagelijkse sturing, afstemming en voortgangsbewaking van het programma borgt.

De rol ondersteunt de programmamanager bij coördinatie, besluitvoorbereiding en het bewaken van voortgang, risico’s en afhankelijkheden, zodat uitvoering beheerst, voortvarend en resultaatgericht verloopt.

Werkstromen omvatten dataplatform, netwerken, sensoren/effectoren, governance en invoering; de kandidaat zorgt voor samenhang tussen planning, governance, inhoud en stakeholders.

Het werk vindt plaats in een complexe, tijdkritische en iteratieve omgeving; extra programmatische slagkracht is vereist om uitvoering in samenhang met andere defensietrajecten te garanderen.

Vereist profiel

  • eCF-profiel: Chief Information Officer (Referentiegebied E.04 Relatiemanagement). Kandidaten moeten aantoonbaar beschikken over de gevraagde e-CF competenties en het bijbehorende niveau (e-1 t/m e-5) in hun cv beschrijven.
  • Minimaal 3 jaar aantoonbare werkervaring met het gekozen eCF-profiel of soortgelijke functie.
  • Bij voorkeur minimaal 3 jaar ervaring met programma- of projectleiding in complexe (bij voorkeur publieke of veiligheidskritische) omgevingen; bij voorkeur ten minste 1 jaar ervaring met digitale/transformatieprogramma’s op het snijvlak van IT, data en operatie.
  • Sterk ontwikkelde vaardigheden in planning, voortgangsmonitoring en risicomanagement binnen een iteratieve/agile aanpak; vermogen om meerdere werkstromen en afhankelijkheden te overzien.
  • Aantoonbare ervaring met stakeholdermanagement op verschillende niveaus (strategisch en tactisch) en het voorbereiden en draagvlak verkrijgen voor besluiten.
  • Sterke communicatieve en verbindende vaardigheden; hands‑on en resultaatgericht, met zorg voor governance en documentatie.
  • Affiniteit met datagedreven werken, AI en bij voorkeur kennis van (militaire) commandovoering/C2; bekendheid met Defensie, CLAS of vergelijkbare rijksorganisaties is een pré.
  • Flexibiliteit en het vermogen om snel structuur aan te brengen in een dynamische en soms onduidelijke omgeving.
  • CV-eis: per relevante opdracht/functie aangeven welke rol vervuld is, welke werkzaamheden en verantwoordelijkheden, en in welke mate deze aansluiten op de gevraagde eCF-competenties en niveaus; onvolledige aantoning beperkt de beoordeling.
  • Werkplek/voorwaarden: hybride werken (ongeveer 2 dagen thuiswerk), geen consignatiediensten, locatie Utrecht; functiebenaming: PLV Lead Morrígan ICT.

Eisen

  • eCF-profiel: Chief Information Officer
  • Referentie Gebied: E.04 Relatiemanagement
  • Deze opdracht is gebaseerd op het European e-Competence Framework (e-CF).
  • Dit is een Europese standaard voor het beschrijven van IT-competenties en het bijbehorende niveau van verantwoordelijkheid.
  • Het eCF-profiel geeft aan welke competenties en op welk niveau (e-1 t/m e-5) van de kandidaat verwacht worden.
  • Wij verwachten dat kandidaten in hun cv duidelijk aantonen dat zij over deze competenties beschikken.
  • De kandidaat beschrijft welke rol hij of zij vervulde.
  • De kandidaat beschrijft welke werkzaamheden en verantwoordelijkheden daarbij hoorden.
  • De kandidaat beschrijft in welke mate deze aansluiten op de gevraagde eCF-competenties en het niveau.
  • Cv’s waarin de gevraagde eCF-competenties niet aantoonbaar terugkomen, kunnen niet volledig worden beoordeeld op geschiktheid.
  • Kandidaat heeft minimaal 3 jaar aantoonbare werkervaring met het gekozen eCF-profiel of een soortgelijke functie.

Wensen

  • Kandidaat heeft bij voorkeur meer dan de aangegeven eis aantoonbare werkervaring met de gevraagde functie binnen het eCF-profiel.
  • Kandidaat heeft bij voorkeur tenminste 3 jaar aantoonbare werkervaring met programma- of projectleiding in complexe (bij voorkeur publieke of veiligheidskritische) omgevingen.

… lees de volledige omschrijving bij De Transparante Broker.