Teamleider Planning

Werk waar je trots op kan zijn. Dit ga je doen. De impact van de energietransitie zorgt voor een veranderende klantvraag vanwege bijvoorbeeld warmtetransitie en mogelijkheden voor duurzame opwek. Ook op de plan gedreven werkzaamheden zoals het optimaal beheren van ons meterpark en aansluitingen. Complexe vraagstukken over de uitvoerbaarheid op korte termijn waar tactische Planning een zeer belangrijke positie in neemt. Onze productteams en uniforme uitvoeringsteams hebben zeer korte lijntjes met de tactische planner voor een kwalitatieve overdracht met als doel de wensdatum van klanten te realiseren. Jouw team is het coördinatiepunt voor diverse (plannings) vraagstukken, zowel voor de korte termijn interventies op lopende activiteiten als tactisch meedenken met beslissers over de maakbaarheid van de consumenten producten gezien vanuit onze beschikbare technische capaciteit, expertise, materiaal en materieel. Jij zorgt ervoor dat demand en supply planningen steeds beter aan elkaar gekoppeld zijn op basis de S&OP en S&OE voor de Consumentenketen. Je hebt een plan waar het team en Stedin achter staat en gaat aan de slag zodat alle consument gedreven producten tijdig en efficiënt kunnen worden ingepland bij onze klanten. Jouw team bestaat uit tactische planners en projectcoördinatoren. Je bent de verbindende schakel tussen de productteams en uniforme uitvoeringsteams van de afdeling consument. Jij gelooft in de noodzaak van een goede samenwerking binnen en tussen de afdelingen en weet van daaruit ook samen resultaten te behalen. Jij bent de teamleider die met zijn/haar inhoudelijke kennis een bijdrage weet te leveren in een team waarbij het werkplezier en resultaat samen gaan. Daarnaast coach je de collega’s die verantwoordelijk zijn voor het planningsproces. Je zorgt dat ze zich ontwikkelen en je samen stappen zet. Samen binnen het team maar ook met interne en externe stakeholders. Daarbij combineer je naast je coachende vaardigheden ook je kennis en ervaring op takenpakket van Consument verder uit. Je gaat het team aansturen en je biedt perspectief waar er onduidelijkheid is en je benut ieders kwaliteiten en krachten. Je stuurt op ontwikkeling maar ook op doelstellingen en gaat hierbij een moeilijk gesprek niet uit de weg als dat nodig is. Je neemt deel aan of bent voorzitter van werkgroepen en bent in staat zowel je eigen team als de afdeling te vertegenwoordigen aan diverse tafels. Daarnaast zoek je zowel met interne als externe partijen actief contact, waarbij het gemakkelijk plannen voor klanten voorop staat. Hoe ziet je werkdag eruit? Als leidinggevende ben je in staat om het team dagelijks te laten meebewegen in de gewenste transitie. Jij zorgt voor structuur en overzicht. Je ontwikkelt samen met jouw team processen die goed aansluiten op een optimale planning voor de uitvoerende teams. Samenwerken gaat je goed af, zowel tussen afdelingen als met je collega teamleiders, productverantwoordelijken, ketenmanagers en manager uitvoering. “Hoe gaan wij de consumenten producten optimaal plannen en uitvoeren gezien vanuit de wensdatum van de klant ? Met dit type vraagstukken mag jij je bezighouden!” En je blijft meedenken met andere afdelingen hoe je de dienstverlening continu kan verbeteren. Jouw sterke punten. Worden wij blij van.

… lees de volledige omschrijving bij Striive.