Agile Leader (coach) afdeling Data
- Plaats
- Utrecht, Utrecht
- Start
- 1 november 2026
- Looptijd
- 6 maanden
- Reageren tot
- 29 oktober 2026
- Werkplek
- Hybride
- Opdrachtgever
- Rijksdienst voor Ondernemend Nederland (RVO)
- Gezien bij de bron
- vandaag 12:12
Kies je bemiddelaar
Zyfer
Detachering| Na fee | onbekend, je komt in loondienst bij het bureau |
| Tarief van het bureau | onbekend |
| Transparantie | |
| Reageren tot | open tot 29 okt |
Omschrijving
Bij de Rijksdienst voor Ondernemend Nederland (RVO) in Utrecht help jij de afdeling Data én het bredere datawerk van RVO naar een volgende stap in agile werken. Bij deze uitvoeringsorganisatie staat de organisatieontwikkeling van de data-organisatie op de agenda, en jij bent degene die dat proces begeleidt en faciliteert.
Je ondersteunt het managementteam en de teams, bouwt voort op de agile werkwijzen uit het RVO-playbook en brengt een eigen visie mee op scaled agile binnen het datadomein. Geen theorie vanaf de zijlijn, maar hands-on begeleiding van een data-organisatie in beweging, waar jij de samenhang versterkt en de verandering echt laat landen.
Dit ga je doen
- Je begeleidt veranderingsprocessen binnen de afdeling Data en de bredere data-organisatie
- Je ondersteunt het managementteam en de teams bij de transitie naar agile werken
- Je versterkt de data-organisatie en de samenhang tussen afdelingen
- Je werkt vanuit de agile werkwijzen uit het RVO-playbook
- Je vormt en vertaalt een visie op scaled agile binnen het datadomein
Dit breng je mee
- Organisatiesensitief: je doorziet bestuurlijke verhoudingen en verbindt strategie, belangen en mensen
- Verbindend: je creëert draagvlak en neemt directie, management, stakeholders en teams mee in verandering
- Adaptief en pragmatisch: geen dogmatische methodieken, maar haalbare stappen met echt resultaat
- Coachend én besluitvaardig: je stimuleert eigenaarschap en durft richting te geven
- Afgeronde WO-opleiding in bedrijfskundige richting
Eisen
- Minimaal 5 jaar ervaring met het begeleiden van organisaties naar nieuwe werkwijzen op basis van Agile/DevOps
- Minimaal 5 jaar ervaring met het begeleiden van management in visual management (OBEYA)
- Minimaal 5 jaar ervaring met werken binnen de Rijksoverheid
- Kennis van en ervaring (minimaal 5 jaar) met begeleiding van Product Managers en van RTE's (SPC 6.0)
- Leading SAFe (of vergelijkbaar)
Pré's
- Per direct beschikbaar
- Recente en relevante ervaring met Agile transformaties in de afgelopen 7 jaar binnen grote, complexe organisaties met meerdere teams, waardestromen en/of releasetreinen
- Recente en relevante ervaring in een bestuurlijk complexe omgeving binnen een grote overheidsorganisatie of vergelijkbare organisatie; bekend met governance, besluitvorming en uiteenlopende stakeholderbelangen
- Ervaring met het adviseren en coachen van directie- en managementteams over Agile werken, organisatieverandering en het verbinden van Agile aan de organisatiestrategie
- Pragmatische toepassing van Lean/Agile en SAFe, afgestemd op de volwassenheid en mogelijkheden van de organisatie; relevante kennis en/of certificering zoals Leading SAFe, SAFe Agilist of Lean Portfolio Management
- Ervaring met het verzorgen van Agile trainingen, workshops en coachingsessies en praktijkervaring met Agile hulpmiddelen zoals Jira en Miro
Praktisch
- Looptijd: 6 maanden
- Startdatum: 01-11-2026
- Contractvorm: Loondienst of freelance: beide mogelijk
- Uren per week: 32
- Sluitingsdatum: 29 oktober 2026 vóór 17.00 uur
- Standplaats / thuiswerken: Utrecht