Solution Architect met HR-verantwoordelijkheid

Omschrijving

In deze rol ben je verantwoordelijk voor het vormgeven en bewaken van de architectuur van een moderne CI/CD-omgeving. De focus ligt op naadloze integratie, schaalbaarheid en robuuste (cyber)security. Je ondersteunt veilige softwareontwikkeling en draagt actief bij aan het samenbrengen van DevOps-processen met AI/ML-toepassingen (MLOps). Samen met collega’s werk je aan een heldere technische roadmap en lever je vanuit een architectuurcommunity een bijdrage aan organisatiebrede architectuurprincipes.

Je fungeert als technisch boegbeeld binnen het DevSecOps-domein en weet dit vakgebied overtuigend uit te dragen richting verschillende teams en stakeholders. Daarbij zorg je ervoor dat het platform breed wordt toegepast en als waardevol wordt ervaren binnen de organisatie.

Coach en verbinder

Als domeinverantwoordelijke geef je leiding aan professionals en neem je een actieve rol in hun ontwikkeling, zowel vakinhoudelijk als persoonlijk. Je stimuleert open communicatie, ondersteunt Agile en productgericht werken en draagt verantwoordelijkheid voor onder andere werving, contractafspraken en capaciteitsplanning. Met jouw verbindende stijl weet je mensen te inspireren en creëer je een omgeving waarin samenwerking, innovatie en continue verbetering centraal staan.

Over de opdrachtgever

Je komt te werken binnen een organisatie die wetenschappelijke software ontwikkelt voor maatschappelijke toepassingen. De software draagt bij aan oplossingen voor actuele wereldwijde uitdagingen, zoals klimaatverandering, waterbeheer en duurzaam ruimtegebruik.

Binnen deze omgeving werken domeinspecialisten, software engineers en data- en wiskundige experts intensief samen aan innovatieve, betrouwbare softwareproducten met een groot maatschappelijk belang.

Eisen

• Diepgaande kennis van DevOps en security (DevSecOps).
• Ervaring met CI/CD, infrastructuur- en softwarebeveiliging.
• Kennis van MLOps of de ambitie om je hierin te ontwikkelen.
• Sterke communicatieve vaardigheden en het vermogen om teams te coachen en te inspireren.
• Je hebt aantoonbare ervaring met het aansturen van professionals.
• Het talent om als ambassadeur op te treden richting productlijnen en stakeholders.

Wat wij bieden

• Een sleutelrol binnen een maatschappelijk relevante, innovatieve omgeving;
• De kans om techniek en menselijke ontwikkeling te combineren;
• Goede arbeidsvoorwaarden, opleidingsmogelijkheden en hybride werken;
• Een salaris tussen de €6000,- & €9000,- bruto per maand (o.b.v. 40 uur), afhankelijk van ervaring;
• Persoonlijke begeleiding en betrokkenheid vanuit RecX: wij zorgen dat jij groeit in je rol én in je carrière.

Meer informatie

Klaar om impact te maken?

Word onderdeel van RecX en werk mee aan technologie die écht verschil maakt.

Deze functie is niet beschikbaar op freelance- of zzp-basis.