Beleidsadviseur Wonen

Algemeen

Per 1 juli 2026 is de Wet versterking regie volkshuisvesting grotendeels in werking getreden en gemeenten moeten hierop anticiperen. De gemeente werkt samen met partners binnen de Stedelijke Regio Breda‑Tilburg (SRBT) en streeft ernaar vóór 1 juli 2027 zowel een volkshuisvestingsprogramma als een huisvestingsverordening met urgentieregeling bestuurlijk vastgesteld te hebben. De opdracht heeft tweeledige doelstellingen: tijdige en bestuurlijk zorgvuldige oplevering van de belangrijkste producten en processen, én het borgen van kennis, werkwijze, netwerk en dossiercontinuïteit voor overdracht. De kandidaat coördineert planning, participatie en bestuurlijke besluitvorming, actualiseert de huisvestingsverordening en regisseert de woonagenda inclusief monitoring en risicobeheer. Samenwerking met woningcorporaties, ontwikkelaars en maatschappelijke partners, regionale afstemming binnen SRBT en actieve overdracht aan opvolging maken integraal deel uit van de opdracht. Fysieke aanwezigheid wordt verwacht bij relevante overleg‑ en bestuurlijke momenten; overige inzet kan in overleg hybride plaatsvinden.

Gewenst profiel

De gemeente zoekt een ervaren en zelfstandige beleidsadviseur Wonen/Volkshuisvesting die snel overzicht creëert, inhoud en proces combineert en direct meerwaarde levert in een tijdelijke opdracht.

• Opleiding: HBO of WO werk‑ en denkniveau, bij voorkeur in Bestuurskunde, Planologie, Sociale Geografie, Ruimtelijke Ordening of Vastgoedkunde.
• Ervaring: minimaal 5 jaar als beleidsadviseur Wonen/Volkshuisvesting, bij voorkeur binnen een gemeentelijke organisatie; aantoonbare ervaring met woonvisies, volkshuisvestingsprogramma's, huisvestingsverordeningen of vergelijkbare strategische woonproducten.
• Vakinhoudelijke kennis: actuele kennis van Wet versterking regie volkshuisvesting, Huisvestingswet 2014, Woningwet, Omgevingswet en doorwerking naar gemeentelijk woonbeleid.
• Bestuurlijke vaardigheden: ervaring met bestuurlijke advisering en het zelfstandig opstellen van heldere, juridisch en beleidsmatig consistente college‑ en raadsvoorstellen.
• Competenties: analytisch, zelfstandig en oplossingsgericht; resultaat‑ en samenwerkingsgericht; verbindend met sterk stakeholdermanagement; politiek‑bestuurlijke sensitiviteit, rolzuiver en besluitvaardig; communicatief en adviesvaardig (mondeling en schriftelijk).
• Opdrachtvoorwaarden: maximaal 9 maanden (tot uiterlijk 1‑7‑2027), circa 24 uur per week met mogelijke afbouw richting overdracht; voorkeur voor start z.s.m., uiterlijk 15‑9‑2026.
• Verantwoordelijkheden: coördineren van integraal volkshuisvestingsprogramma, actualiseren huisvestingsverordening inclusief urgentieregeling, regisseren woonagenda, beleidsmonitoring en evaluatie, regionale samenwerking binnen SRBT, en opstellen van een gedegen overdrachtsplan voor opvolging.

Eisen

• Kandidaat voldoet aan de in de functiebeschrijving genoemde opleidingseis.

Wensen

• Kandidaat beschikt over 1 of meer referenties
• Kandidaat is analytisch, zelfstandig en resultaatgericht. Dit wordt getoetst in een persoonlijk gesprek.
• Kandidaat heeft recente werkervaring in een vergelijkbare functie.
• Is kandidaat in staat op de in de aanvraag genoemde startdatum te starten met de opdracht?
• Is kandidaat/bent u beschikbaar voor het aantal uren per week zoals in de aanvraag is aangegeven?
• Kandidaat kan zowel zelfstandig als in teamverband werken. Dit kan worden getoetst in een persoonlijk gesprek.
• Kandidaat past binnen het team. Dit wordt getoetst in een persoonlijk gesprek.
• Kandidaat beschikt over goede communicatieve vaardigheden. Dit wordt getoetst in een persoonlijk gesprek.
• Kandidaat beschikt over politieke en bestuurlijke sensitiviteit. Dit wordt getoetst in een persoonlijk gesprek.

Alleen uit te voeren via omzetverloning.