Sectiemanager

Opdrachtomschrijving

Voor de Sociale Verzekeringsbank (SVB) in Amstelveen werk je binnen de afdeling IT Zorg & Welzijn van de directie IT. Deze afdeling bouwt en beheert samen met vijf IT-afdelingen systemen, van kleine toepassingen tot oplossingen voor miljoenen klanten. De dienstverlening moet 24/7 werken en betrouwbaar zijn.

Als sectiemanager en kwartiermaker voor Insourcing PGB 2.0 ondersteun en organiseer je de activiteiten binnen de directie IT die voortkomen uit het programma. Je bent lid van het managementteam en werkt samen aan de doelen van de afdeling. Daarbij onderhoud je contact met partners binnen de SVB, de directie Zorg & Welzijn en externe partijen.

Je vertaalt het programma naar concrete doelen en stuurt daarop. Ook stimuleer je samenwerking en kennisdeling, ondersteun je de afdelingsmanager en help je andere managers om de richting en impact van het programma op de huidige dienstverlening te bepalen. Je begeleidt teams bij belangrijke keuzes binnen het insourcingsvraagstuk en zorgt dat de dienstverlening voldoet aan eisen rond architectuur, informatiebeveiliging en kwaliteitsborging. Daarnaast beheer je de inzet van personeel en schakel je waar nodig met externe leveranciers.

Met jouw inzet help je de organisatie om vanuit het insourcingsvraagstuk toekomstbestendig te worden. Je brengt beweging binnen de directie IT en geeft richting aan de verdere ontwikkeling van het programma en de teams.

Gevraagd profiel

Je bent een ervaren leidinggevende binnen de IT en begrijpt de dynamiek van techniek, teams en veranderende omstandigheden. Je hebt ervaring met IT-gerelateerde insourcingstrajecten en werkt vanuit Agile-principes, bijvoorbeeld met Scrum, Kanban, Lean of een schaalbaar Agile-framework. Je beschikt over hbo- of wo-niveau.

Je bent een coachende professional die gemakkelijk op verschillende niveaus activeert en samenwerking en communicatie als natuurlijke instrumenten inzet. Je beweegt mee met wat de organisatie en de samenleving vragen, staat open voor feedback en reflecteert op je eigen handelen. In je leiderschap geef je ruimte, bepaal je koers en werk je samen aan voortgang.

Eisen

• Je hebt ervaring met IT-gerelateerde insourcingstrajecten
• Je hebt HBO-WO opleidingsniveau
• Bij het aanbieden van een kandidaat op bovenstaande aanvraag is een doorleenconstructie niet toegestaan
• De kandidaat dient in dienst te zijn bij uw organisatie
• Als er wel sprake is van een extra schakel in de keten, zullen wij uw aanbieding niet in behandeling nemen en directe afwijzen
• Geldige VOG is nodig bij inzet, eerder starten is niet mogelijk

Competenties

• Je bent een coach én kwartiermaker
• Je begeleidt teams en individuen binnen de directie IT om vanuit het fundamentele programma activiteiten verder te brengen
• Je brengt beweging
• Je activeert gemakkelijk op verschillende niveaus
• Je helpt de organisatie vanuit het insourcingsvraagstuk om toekomstbestendig te worden
• Je neemt de regie
• Je blijft jezelf ontwikkelen
• Je pakt kansen binnen het programma en de organisatie
• Je bent een ervaren leidinggevende binnen de IT
• Je begrijpt de dynamiek van techniek, teams en veranderende omstandigheden
• Je werkt vanuit de principes van Agile
• Je weet hoe je teams in beweging krijgt en houdt
• Samenwerking en communicatie zijn jouw natuurlijke instrumenten

… lees de volledige omschrijving bij De Transparante Broker.