Je gaat aan de slag binnen Werk en Inkomen van gemeente Hoeksche Waard, met Oud-Bijerland als werklocatie. Je werkt aan een afgebakende implementatieopdracht en stemt inhoudelijk af met de opdrachtgever en betrokken medewerkers.
Bij de start bepalen jullie welke onderdelen van de Participatiewet in Balans binnen jouw opdracht vallen en welke resultaten je oplevert. Binnen die afspraken organiseer jij zelfstandig je werkzaamheden.
Vanuit Daan staat Rebecca voor je klaar. Met persoonlijk contact, korte lijnen en aandacht voor wat jij nodig hebt om jouw opdracht goed uit te voeren.

Wat ga je doen?

Jij maakt de stap van wetswijziging naar werkbare uitvoering. Je onderzoekt wat de afgesproken wijzigingen betekenen voor bijstandsverlening en vertaalt dit naar processen die medewerkers begrijpen én kunnen gebruiken.
Concreet ga je:

De gevolgen van de afgesproken wetswijzigingen voor Werk en Inkomen in kaart brengen;
Nieuwe of aangepaste werkprocessen uitwerken, met duidelijke stappen en acties;
De benodigde processen in Suite onderzoeken, aanpassen of helpen inrichten binnen de afgesproken opdracht;
Procesbeschrijvingen en waar nodig overzichtelijke procesplaten opstellen;
Praktische werkinstructies schrijven die medewerkers stap voor stap ondersteunen;
De afgesproken processen en instructies implementeren;
De documenten, procesinrichting en gemaakte keuzes zorgvuldig overdragen.

Je bewaakt de voortgang en houdt overzicht over de op te leveren resultaten. De focus ligt volledig op deze implementatieopdracht. Reguliere kwaliteitscontroles, bezwaarzaken en algemene vraagbaakwerkzaamheden vallen buiten jouw opdracht.

Wat verwachten we van jou?

Jij combineert inhoudelijke kennis met het vermogen om veranderingen praktisch uitvoerbaar te maken. Je schrijft helder, werkt gestructureerd en neemt verantwoordelijkheid voor het resultaat.
Daarnaast:

Heb je aantoonbare ervaring als kwaliteitsmedewerker, procesadviseur of vergelijkbare specialist binnen gemeentelijk Werk en Inkomen;
Heb je eerder wijzigingen in wet- en regelgeving vertaald naar gemeentelijke werkprocessen;
Kun je concrete voorbeelden geven van procesbeschrijvingen, werkinstructies en implementaties die jij hebt opgeleverd;
Heb je gedegen kennis van de Participatiewet en de uitvoering van bijstandsverlening;
Heb je zelf gewerkt met Suite voor het Sociaal Domein en kun je toelichten welke processen je daarin hebt onderzocht, aangepast of helpen inrichten;
Kun je zelfstandig een implementatieopdracht uitvoeren en de afgesproken planning en resultaten bewaken;
Ben je beschikbaar voor 36 uur per week, bij voorkeur vanaf 2 november 2026.

Wat kun je van ons verwachten?

Blijf groeien met trainingen en opleidingen die bij jou passen. Korting op sport én de keuze tussen een Roetz-fiets of Phatfour. Een persoonlijke benadering en altijd één vast contactpersoon. Mogelijkheid tot een leaseauto. Je gaat tussen de € 3800 en € 5600 verdienen. Zodat je ook naast je werk volop kunt genieten.

Tot snel?

Maak jij van nieuwe wetgeving een duidelijke werkwijze? Dan maakt Rebecca graag kennis met jou.

Stuur je cv, beschikbaarheid en een korte toelichting op jouw ervaring met implementatieopdrachten binnen Werk en Inkomen. Vermeld daarbij ook jouw ervaring met Suite.

Bekijk meer opdrachten

Vergelijkbare opdrachten

Reageer via Daan