Consulent Ondersteuning (toetsmedewerker)

Gemeente Rijswijk
De gemeente Rijswijk bestaat uit ongeveer 600 collega’s. Onze stad groeit. Er komen steeds meer inwoners bij. Ons dienstenpakket wordt groter en veranderingen gaan steeds sneller. Hierdoor zijn wij als organisatie volop in beweging. Jouw ideeën en kennis kunnen we hierbij goed gebruiken.
In onze organisatie:

Ben jij welkom met jouw ideeën en kennis
Stimuleren wij een inclusieve (werk)cultuur

Lees hier wat onze collega’s zelf vertellen over onze gemeente:

Opdracht

Als Consulent Ondersteuning (toetsmedewerker) Jeugdteam ben je verantwoordelijk voor het ondersteunen van jeugdconsulenten bij het afgeven van beschikkingen en het onderhouden van gesprekken met zorgaanbieders over verwachtingen en resultaten binnen de gestelde kaders. Je toetst of zorgaanbieders voldoen aan de opgestelde richtlijnen en keurt beschikkingen goed of gaat in gesprek met zorgaanbieders die hiervan afwijken. Daarnaast geef je advies aan jeugdconsulenten over het afgeven van beschikkingen. Je bent tevens het aanspreekpunt als een consulent vragen heeft over het Richtinggevendkader en denkt mee over een passende aanbieder. Je geeft advies indien nodig en denkt mee in andere mogelijkheden.

Verantwoordelijkheden

Ondersteunen van jeugdconsulenten bij het afgeven van beschikkingen.
Toewijzen van indicaties in samenspraak met de contractmanager Jeugd, met aandacht voor kostenbewust en resultaatgericht werken.
Toetsen van zorgaanbieders op naleving van de gestelde kaders.
Goedkeuren van beschikkingen voor zorgaanbieders die aan de kaders voldoen.
Voeren van gesprekken met zorgaanbieders die niet voldoen aan de kaders om de redenen hiervoor te achterhalen, middels een dialoog formulier.
Adviseren van jeugdconsulenten over het afgeven van beschikkingen.
Je doet mee aan de pilot betreft verlengingen van de lopende beschikkingen.
Contactpersoon voor het servicebureau bij vragen over lopende contracten
Conactpersoon voor de gedragswetenschapper en kwaliteitscoach bij vragen over lopende contracten

Competenties

Samenwerken
Analytischvermogen
Stressbestendig
Kennis van de regionale inkoop
Kennis van de sociale kaart
Kennis van het richtinggevendkader
Kennis van de Jeugdwet
Besluitvaardig
Onderhandelen en overtuigen
Veerkracht
Administratiefvaardig

Werkdagen
De opdracht wordt vervuld op de volgende werkdagen: Ma – Di – Wo – Do – Vr.
Is hybride werken mogelijk: Ja.

Functieschaal
Deze functie is ingedeeld in functieschaal Schaal 9. Deze functieschaal is verbonden aan de desbetreffende CAO van de opdrachtgever inzake de gelijke/gelijkwaardige beloning.

Offerte-eisen
Maximaal 5 pagina’s cv, excl. motivatiebrief (1 pgn) en excl. voorblad (1 pgn), opgesteld in het Nederlands (minimaal 2 referenties, bestaande uit naam, functie en organisatie) in pdf.
*Indien er een uitvoeringsvoorwaarde wordt gehanteerd verzoeken we je in de offerte aannemelijk te maken en deugdelijk te onderbouwen op welke wijze er invulling gegeven wordt aan de uitvoeringsvoorwaarde, dit valt niet onder bovenstaande bepaling.

Werkdagen
De opdracht wordt vervuld op de volgende werkdagen: Ma – Di – Wo – Do – Vr
Is hybride werken mogelijk: Ja

Eisen voor de opdracht

Consulent Ondersteuning (toetsmedewerker)

2. Minimaal 2 jaar aantoonbare werkervaring binnen het jeugddomein als toetsmedewerker, jeugdconsulent of consulent ondersteuning
3. Minimaal 4 jaar aantoonbare werkervaring binnen het sociaal domein

Wensen voor de opdracht

Consulent Ondersteuning (toetsmedewerker)

4. Minimaal 2 jaar aantoonbare werkervaring als toetsingsmedewerker binnen een gemeente 7. Aantoonbare werkervaring met het adviseren en ondersteunen van jeugdconsulenten bij het afgeven van…

… lees de volledige omschrijving bij LibLab.