Senior bestuursrechtjurist

Beschrijvingprobleemstelling
Binnen het team Juridische Zaken is vanwege een tijdelijk
capaciteitstekort behoefte aan een senior bestuursrechtjurist die
naast inhoudelijke werkzaamheden een begeleidende en coachende
rol heeft voor minder ervaren collega’s.

Beschrijving behoefte
Als jurist bij waterschap Amstel, Gooi en Vecht ben je breed
georiënteerd, waarbij je op een aantal terreinen beschikt over meer
specialistische kennis. Je adviseert met name over de praktijk van het
watersysteembeheer. Je bent inzetbaar bij juridische vraagstukken op
het gebied van het omgevingsrecht en meer algemeen juridische
vragen.
Thema’s die spelen zijn de Kaderrichtlijn Water, de Omgevingswet en
de eigen Waterschapsverordening. Je kunt bijvoorbeeld worden
betrokken bij dijkverbeterings- en waterinrichtingsplannen en
vergunningverlening en handhaving. Een belangrijk deel van je werk
is het vertegenwoordigen van het Dagelijks Bestuur van het
waterschap bij de bezwaarschriftencommissie in vergunnings- en
handhavingszaken.
Je adviseert aan management, bestuurders en aan andere collega’s
binnen de organisatie. Je signaleert ontwikkelingen en knelpunten en
draagt daarvoor oplossingen aan. Naast je inzet voor de juridische
inhoud, lever je een bijdrage aan de verdere ontwikkeling van het
team. We staan voor een klimaat van samenwerken en van elkaar
leren.

Beschrijving afdeling/team
Je maakt deel uit van een enthousiast en goed team Juridische
Zaken (JZ) dat waterschapsbreed adviseert. JZ is onderdeel van de
afdeling Bestuurs- en Juridische Zaken en bestaat uit 15,5 fte. Het
team heeft een manager en is verdeeld in twee clusters: het ene
grotendeels privaatrechtelijk georiënteerd, het andere vooral gericht
op de bestuursrechtelijke kant van het waterschap. Daarnaast maakt
een procesondersteuner deel uit van JZ. Jij bent onderdeel van het
cluster Watersysteem.

1. eis-1 • Je bent een publiekrechtelijk georiënteerde en afgestudeerde WO-jurist
2.eis-2 • Je hebt minimaal 10 jaar relevante • ervaring met bestuursrecht.
3. eis-3 • Je hebt minimaal 5 jaar ervaring bij een overheidsorganisatie.
4. eis-4 • Je hebt minimaal 3 jaar ervaring met vergunningen en handhaving.
5. eis-5 • Je beschikt over goede en aantoonbare kennis van • de Algemene wet bestuursrecht.
6. eis-6 De kandidaat dient te beschikken over de volgende competenties: 1. Inhoudelijk sterk 2. Snel kunnen schakelen tussen verschillende dossiers 3. Proactieve en oplossingsgerichte houding 4. Goede adviesvaardigheden 5. Stevigheid 6. Samenwerken 7. Professioneel 8. Planmatig Deze competenties worden getoetst in een gesprek.

1. kwaliteit-1 Ervaring met de Omgevingswet (15)
2. kwaliteit-2 Ervaring met omgevingsrecht (15)
3. kwaliteit-3 Ervaring met waterschapsrecht (15)
4. kwaliteit-4 Ervaring met nadeelcompensatie (15)
5. kwaliteit-5 Ervaring met vergunningen en/of handhaving (20)
6. kwaliteit-6 Ervaring met de behandeling van bezwaar- en beroepschriften
(20)