Senior projectmanager Gebiedsontwikkeling

Organisatie In de komende jaren hebben we een grote opgave in Pijnacker-Nootdorp. Binnen de gemeente vindt er ontwikkeling van woningbouwlocaties, bedrijventerreinen en voorzieningen plaats. Soms neemt de gemeente daartoe het initiatief, soms zijn dat particuliere initiatiefnemers, die wij begeleiden. Daarnaast moeten we infrastructuur herinrichten, aanpassen of uitbreiden. Een groeiende gemeente met forse ambities heeft collega’s nodig zoals jij, die hiermee aan de slag willen. De komende jaren hebben we dus blijvend behoefte aan ervaren en inspirerende projectmanagers om deze ontwikkelingen van de grond te krijgen. Het is een afwisselende functie waarbij jij alle ruimte krijgt deze zelf vorm te geven en je eigen te maken. Hoe groot of hoe klein het project ook is, het is altijd uitdagend in een omgeving midden in de Randstad waar veel ruimte is voor wonen en werken. Samen met inwoners, bedrijven en organisaties werk je mee aan de ambitieuze plannen en projecten voor unieke plekken binnen onze gemeente. En dit betekent concreet dat jij: Je komt te werken bij de het team Ontwikkeling. Als directe collega’s heb je projectmanagers, projectassistenten, juristen grondzaken en planeconomen. Bij elkaar ongeveer 25 collega’s. Wij vinden het fijn om op kantoor samen te werken. Voor het komende jaar zijn wij op zoek naar extra ondersteuning om invulling te geven aan onze opdrachtportefeuille. Op een overzienbare termijn ontstaat er een vacature voor deze functie. Een detavast constructie heeft daardoor onze voorkeur. Opdracht Als senior projectmanager ben je verantwoordelijk voor de integrale aansturing van projecten en het behalen van bestuurlijke en maatschappelijke doelen. Je houdt je onder andere bezig met: Het leidinggeven aan projectteams en integraal sturen op tijd, geld, kwaliteit en risico’s; Het vertalen van beleidsdoelen naar concrete en realiseerbare projecten; Het bewaken van samenhang tussen projecten en bredere gemeentelijke opgaven; Het verbinden van interne en externe stakeholders en creëren van draagvlak; Het opereren in een politiek-bestuurlijke omgeving; Het omgaan met tegengestelde belangen; Het onderhouden van relevante netwerken. Projecttypen: Realiseren van gebiedsontwikkelingen (woningbouw, bedrijventerreinen); Realiseren van infrastructurele projecten; Aansturen van projecten binnen de energietransitie, waaronder de ontwikkeling en inpassing van energie-infrastructuur (zoals midden-/hoogspanningsstations). Daarnaast: Het bijdragen aan de professionalisering van projectmatig werken; Werken binnen projecten onder de Omgevingswet. De Eisen Een afgeronde opleiding op minimaal hbo bachelor niveau; Minimaal 5 jaar aantoonbare werkervaring als projectmanager binnen het ruimtelijk domein, binnen een gemeentelijke organisatie; De gesprekken bij de gemeente zijn gepland vanaf week 34.Een afgeronde opleiding op minimaal hbo bachelor niveau;Minimaal 5 jaar aantoonbare werkervaring als projectmanager binnen het ruimtelijk domein, binnen een gemeentelijke organisatie;De gesprekken bij de gemeente zijn gepland vanaf week 34. De Wensen Minimaal 7 jaar aantoonbare werkervaring in de afgelopen 10 jaar als projectmanager binnen het ruimtelijk domein van een gemeente Aantoonbare werkervaring met gebiedsontwikkelingsprojecten waarbij participatie heeft plaatsgevonden op het participatieniveau meebeslissen licht dit duidelijk toe in het cv middels een aparte alinea van het cv Aantoonbare werkervaring met een infrastructureel project waarbij dijkverzwaring is gecombineerd met een stedenbouwkundige herinrichting van een bestaande wegenstructuur.

… lees de volledige omschrijving bij Bij Oranje.