Strategisch Programma Manager

Opdrachtbeschrijving

De directie IV breidt haar datacentercapaciteit uit met een nieuwe zaal op een nieuwe locatie en zoekt een programmaleider die de inrichting en migratie van geselecteerde workloads realiseert.

U stelt samen met relevante stakeholders de visie en strategie voor het programma op en concretiseert deze in meetbare outcomes en metrics.

U organiseert en borgt een programmatische aanpak (governance, heartbeat, rapportages) en stuurt op het daadwerkelijk bereiken van outputs én de beoogde effecten.

Stakeholdermanagement, communicatie en afstemming met de CTO, MT IV en andere actoren zijn essentieel; u coacht projectleiders en programmamedewerkers en begeleidt verandermanagement voor organisatie en cultuur.

Het eindresultaat is een volledig ingerichte datacenterlocatie die voldoet aan alle kaders en waar geselecteerde workloads succesvol naartoe zijn verplaatst, passend binnen de strategie van IV.

Vereist profiel

• Ervaren programma- of portfoliomanager met aantoonbare ervaring in grootschalige IT- en datacentertransformaties binnen complexe overheids- of vergelijkbare organisaties.
• Sterke analytische en strategische vaardigheden; kan visie en strategie vertalen naar concrete outcomes, metrics en een uitvoerbare programmaplanning.
• Gedegen ervaring met governance, risico- en stakeholdermanagement; kan de CTO adviseren en waar nodig vertegenwoordigen binnen IV en de Belastingdienst.
• Aantoonbare leiderschaps- en coachingsvaardigheden richting projectleiders en programmateams, met ervaring in verandermanagement en het realiseren van organisatie- en cultuurverandering.
• Uitstekende communicatieve vaardigheden, zowel schriftelijk als mondeling, en het vermogen om te schakelen tussen tactisch, strategisch en operationeel niveau.
• Affiniteit met technische omgeving, datacenterinfrastructuur en operationele inrichting; kennis van relevante kaders en compliance-eisen is een pré.
• Beschikbaar voor locatie Apeldoorn; positie: Strategisch Programma Manager binnen het CTO Office, direct rapporterend en sparringpartner van de CTO.

Eisen

• Opleiding in informatie- en kennismanagement en procesverbetering.
• Academisch werk- en denkniveau.
• Opleiding in en ervaring met referentiemodellen SAFe, IT4IT en ITSM.
• Aantoonbare ervaring in grootschalige datacenteromgevingen (minimaal 5 jaar).
• Aantoonbare ervaring met het leiden van complexe strategische programma’s in een VUCA-omgeving in de publieke sector (minimaal 7 jaar).
• Bekwaam in stakeholdermanagement en verandermanagement (minimaal 5 jaar).

Competenties

• Doorzettingsvermogen.
• Initiatief.
• Resultaatgerichtheid.
• Samenwerken.
• Organisatiesensitiviteit.

Alleen uit te voeren via omzetverloning.