Preventiemedewerker en Arbocoördinator

Beschrijving opdracht

De gemeente Krimpen aan den IJssel zoekt een Preventiemedewerker & Arbocoördinator voor 32 uur per week, tijdelijk van 1 september 2026 tot 1 juni 2027.

De opdracht bestaat uit twee onderdelen: circa 24 uur per week voor zelfstandig uitvoeren en coördineren van wettelijke preventietaken en circa 8 uur per week voor het ontwikkelen, actualiseren en borgen van het arbobeleid.

De professional werkt binnen Team Mens & Organisatie en werkt intensief samen met collega’s, management, ondernemingsraad, BHV-organisatie en externe arbo-partners.

Belangrijke werkzaamheden zijn onder meer het fungeren als eerste aanspreekpunt voor arbeidsomstandigheden, het uitvoeren en monitoren van de RI&E inclusief plannen van aanpak, werkplekonderzoeken en het leiden van de BHV-organisatie.

Het doel is professionalisering en borging van veiligheid, gezondheid en welzijn binnen de gemeente, zodat risico’s tijdig worden gesignaleerd en voldaan wordt aan geldende Arbo- en veiligheidswetgeving.

Vereist profiel

• Afgeronde hbo-opleiding (bijvoorbeeld Veiligheidskunde, Arbeids- & Gezondheidskunde, HRM) of aantoonbare gelijkwaardige werkervaring in arbomanagement.
• Ruime ervaring met RI&E-uitvoering en -monitoring, opstellen van plannen van aanpak en vertalen van wet- en regelgeving naar praktische processen en richtlijnen.
• Goede kennis van Arbowet- en regelgeving, BHV-organisatie, incidentanalyse en preventieve interventies.
• Aantoonbare ervaring met adviseren van directie en ondernemingsraad en samenwerken met interne en externe stakeholders.
• Praktisch, resultaatgericht en organisatorisch sterk; goede communicatieve vaardigheden en ervaring met verander- en implementatietrajecten.
• Beschikbaarheid voor 32 uur per week in genoemde periode; voorkeur voor inzet via detachering (minder geschikt als zzp-opdracht).
• Beschikbare relevante certificaten (BHV verplicht; bij voorkeur aanvullende trainingen/certificaten op het gebied van RI&E, preventiemedewerker of veiligheidskunde).

Eisen

• Minimaal 1 jaar aantoonbare werkervaring als Preventiemedewerker en/of Arbocoördinator.
• Aantoonbare werkervaring in de afgelopen 4 jaar met de Arbowet en relevante wet- en regelgeving.
• Aantoonbare werkervaring met het uitvoeren van RI&E’s.
• Beschikbaar per september 2026 voor 32 uur per week voor de gehele duur van de opdracht.

Wensen

• Aantoonbare werkervaring als preventiemedewerker of arbocoördinator binnen een gemeentelijke of overheidsorganisatie.
• Aantoonbare werkervaring met het ontwikkelen en implementeren van arbobeleid.
• Aantoonbare werkervaring met het coördineren van een BHV-organisatie.
• Aantoonbare werkervaring met het adviseren van management, directie en ondernemingsraad met betrekking tot arbeidsomstandigheden, veiligheid en gezondheid binnen de organisatie.
• Minimaal een afgeronde hbo-opleiding in de richting van Human Resource Management (HRM), Arbeid en Gezondheid, Veiligheidskunde of vergelijkbaar.
• Beschikbaar per 1 september 2026 voor 32 uur per week.
• Maximaal uurtarief van €78,- per uur, inclusief reiskosten woon-werkverkeer en fee flextender, exclusief btw.

Competenties

• Adviesvaardig.
• Communicatief sterk.
• Proactief.
• Zelfstandig.
• Samenwerkingsgericht.
• Organisatiesensitief.
• Resultaatgericht.

Alleen uit te voeren via omzetverloning.