Medewerker BAG

Wie zijn wij?
Ons Twenterand, is een betrokken gemeente in het Overijssels land. Van Bruinehaar tot Den Ham, de plek waar we onze vrijheid vinden. Een plek waar we klaar staan voor elkaar. Met ruim 300 medewerkers voelen we ons verbonden met alle 34.000 inwoners en betrokkenen die hier wonen, werken, leven en recreëren. 
Bij Twenterand geloven we dat veranderen iets is wat je samen doet. Met onze maatschappij, inwoners en onze medewerkers. We staan klaar voor onze mensen en luisteren naar de mensen die hier leven, werken, wonen en recreëren. We zijn impactmakers, échte publieksmensen die hun verantwoordelijkheid voelen en nemen. En we houden van het Twentse landschap. We werken en leven daar op de rand waar de vonk over sloeg. Lees meer over onze unieke werkomgeving op Werken bij Twenterand | Ontdek Jouw Vonk.

Team 
Vergunningen en Omgevingsinitiatieven.

Opdracht 
BAG inventarisatie en controle niet-woningen van de percelen die nog niet zijn gecontroleerd.Op het moment dat alle percelen zijn gecontroleerd is de opdracht afgerond.

• Controleren en actualiseren van BAG-gegevens van woningen en niet-woningen.
• Uitvoeren van dossieronderzoek en voorbereiding van BAG-controles.
• Inventariseren van woningen en niet-woningen conform BAG-richtlijnen en NEN 2580.
• Controleren van de juistheid en volledigheid van panden en verblijfsobjecten.
• Vaststellen en controleren van gebruiksoppervlakten (GBO).
• Signaleren van afwijkingen en afstemmen met de afdelingen Handhaving en BAG-beheer.
• Opstellen en verwerken van mutatievoorstellen ten behoeve van de BAG-registratie en WOZ-administratie.
• Bijdragen aan de kwaliteitsverbetering en bestandsoptimalisatie van de BAG-registratie.

Vereisten

1. Bring your own device’ is van toepassing. Echter voor deze opdracht is toegang nodig tot diverse applicaties en is om veiligheids en autorisatieredenenen het gebruik van een laptop van de gemeente vereist. Bij de uitvoering van de opdracht wordt geen telefoon ter beschikking gesteld;
2. Minimaal 5 jaar kennis van en werkwervaring met WOZ-taxatie;
3. Minimaal 3 jaar aantoonbare werkervaring met samenwerken met gemeentes;
4. Uurtarief maximaal € 90,- exclusief btw, inclusief reiskosten woon-werkverkeer, werk-werkverkeer, (én) parkeerkosten .

Gunningscriteria (weging, totaal 100 punten)

1. Aantoonbare afgeronde opleiding op minimaal hbo-niveau in de richting van bouwkunde en makelaardij; (30 punten)
2. Aantoonbare kennis van 4WOZ; (30 punten)
3. Aantoonbare werkervaring met het optimaliseren van bestanden; (20 punten)
4. Aantoonbare afgeronde cursus WOZ. (20 punten)

Geef in het cv duidelijk aan in hoeverre de door jou aangeboden kandidaat aan de criteria en competenties voldoet. Als informatie niet expliciet in het cv of de toelichting is opgenomen, wordt deze niet meegenomen in de beoordeling.

Competenties

• Resultaatgericht werken
• Analyserend vermogen
• Plannen en organiseren

Benodigd aantal professionals
1

Functieschaal
Deze functie is ingedeeld in functieschaal 9. Deze functieschaal is verbonden aan de desbetreffende cao van de opdrachtgever inzake gelijke of gelijkwaardige beloning.

Offerte-eisen
Maximaal 5 pagina's cv, exclusief motivatiebrief (1 pagina) en exclusief voorblad (1 pagina), opgesteld in het Nederlands (minimaal 2 referenties, bestaande uit naam, functie en organisatie), in pdf.

Werkdagen
De opdracht wordt vervuld op de volgende werkdagen: flexibel over alle weekdagen te verspreiden.
Is hybride werken mogelijk: ja.

… lees de volledige omschrijving bij De Publieke Partner.