Regievoerder inburgering

Functieomschrijving

Werken bij de gemeente Weststellingwerf betekent werken mét mensen vóór mensen; je draagt bij aan lokaal beleid en dagelijkse voorzieningen in 26 dorpen.

Als regievoerder inburgering voer je wettelijke taken uit op grond van de Participatiewet en de Wet Inburgering (2013/2021) en stel je PIP, MAP en inburgeringsroutes vast.

Je voert brede intakes en leerbaarheidstoetsen uit, coacht statushouders richting zelfredzaamheid en activering, legt waar nodig maatregelen en boetes op en organiseert participatie-uren.

Je onderhoudt intensief contact met externe partners (DUO, IND, COA, werkgevers, inburgeringsscholen, zorgverleners) en interne disciplines (Wmo, Jeugd, leerplicht, beleid) en neemt deel aan multidisciplinaire overleggen.

Je houdt regie over alle leefgebieden van de statushouder: van huisbezoeken en de-escalatie tot kleinschalige hulpverlening, en je registreert en monitort voortgang in relevante systemen.

Vereist profiel

• Minimaal hbo-werk- en denkniveau, bij voorkeur opleiding of ervaring in social work, maatschappelijke dienstverlening of vergelijkbaar.
• Gedegen kennis van en ervaring met de Participatiewet en Wet Inburgering (inclusief PIP, MAP en leerbaarheidstoets).
• Aantoonbare ervaring met casemanagement en regievoering rond statushouders: coachen, activeren, en coördineren van hulpverlening.
• Sterke communicatieve vaardigheden, bestuurlijke sensitiviteit en ervaring in samenwerking met externe partners en multidisciplinaire teams.
• Goed administratief inzicht, vaardigheid in registratiesystemen en werk volgens wettelijke kaders en privacyregels.
• Loopbereidheid voor huisbezoeken, oplossingsgericht, stressbestendig en in het bezit van rijbewijs B is een pré.

Eisen

• U voegt een cv van maximaal 3 pagina's A4 toe.
• Minimaal drie jaar ervaring als activeringscoach Benoem en beschrijf concreet (geen abstracte termen) opdrachten/projecten in uw toelichting, waaruit blijkt dat u aan deze eis van minimaal drie jaar voldoet. Graag specifiek de naam van de organisatie(s) benoemen.
• Relevante HBO+ opleiding Benoem de naam van het opleidingsinstituut, de plaats, de afstudeerrichting en het afstudeerjaar.

Wensen

• Externe heeft aantoonbaar een opleiding op het gebied van activering/inburgering Externe heeft de gevraagde opleiding afgerond (250 punten) Externe is op dit moment bezig met de gevraagde opleiding (125 punten) Externe heeft niet de gevraagd opleiding (0 punten)
• Externe beschikt over 3 jaar recente werkervaring op het gebied van activeringscoach en statushouders Externe heeft de aantoonbare ervaring in het vakgebied zoals omschreven (250 punten) Externe heeft 2 tot 3 jaar aantoonbare ervaring in het vakgebied zoals omschreven (125 punten) Externe heeft geen aantoonbare ervaring in het vakgebied zoals omschreven (0 punten)
• Externe heeft 3 jaar aantoonbare ervaring binnen een gemeente organisatie. Externe heeft aantoonbare ervaring zoals omschreven (200 punten) Externe heeft 1 tot 2 jaar aantoonbare ervaring zoals omschreven (100 punten) Externe heeft geen aantoonbare ervaring zoals omschreven (0 punten)

Verantwoordelijkheden

• een relevant hbo-diploma.
• ten minste 3 jaar vergelijkbare werkervaring.
• een rijbewijs B en eigen vervoer, omdat je voor deze functie regelmatig onderweg bent.
• kennis van of ervaring met onze systemen, zoals Csam, Isam en iZaaksuite.

Competenties

• samenwerking
• creativiteit
• resultaatgericht
• sensitiviteit
• doorzetten