Continuïteitsborging Salarisadministratie en...

Doesburg, het drielandenpunt op de grenzen van Achterhoek, Veluwe en Liemers, is een stad die kunst, cultuur en toerisme koestert, maar ook de bedrijvigheid en werkgelegenheid wil bevorderen. De organisatie kenmerkt zich door een platte structuur gebaseerd op integraal management en zelfsturende teams. Voor de ondersteuning van onze salarisadministratie zoeken wij een ervaren professional voor de implementatieperiode en de jaarafsluiting 2026. De kern van de opdracht bestaat uit het waarborgen van een correcte, tijdige en ononderbroken salarisverwerking. Je voert zelfstandig salarisruns uit in BCS, verwerkt personeelsmutaties, voert controles uit en fungeert als het inhoudelijke aanspreekpunt voor salarisadministratieve vraagstukken. Daarnaast ondersteun je bij de jaarafsluiting 2026 en draag je zorg voor het overbrengen van PD naar BCS en de nodige kennisoverdracht naar de organisatie. Competenties: Nauwkeurig, verantwoordelijk, zelfstandig, stressbestendig, kwaliteitsgericht, samenwerkingsgericht. Werkdagen: Ma, Di, Wo, Do, Vr Is hybride werken mogelijk: In overleg/ Onderlinge afstemming Planning: De gesprekken bij de opdrachtgever zullen in overleg met de kandidaten worden ingepland. De kandidaten die hiervoor uitgenodigd zijn, ontvangen spoedig na sluiting bericht. Overige kandidaten ontvangen na de gesprekken bericht over de voortgang van deze inhuuropdracht. De Eisen Aantoonbare werkervaring met vervanging en/of migratie van een HRM- of salarissysteem Aantoonbare werkervaring met het zelfstandig uitvoeren van volledige salarisrun Minimaal 5 jaar aantoonbare ervaring als salarisadministrateur bij een gemeente Aantoonbare werkervaring met BCS salarisverwerking Aantoonbaar beschikbaar per uiterlijk maandag 10 augustus 2026 De Wensen Minimaal 3 jaar aantoonbare werkervaring met BCS Salarisverwerking Minimaal 2 jaar aantoonbare werkervaring met het uitvoeren van jaarafsluitingen en het borgen van continuïteit tijdens onderbezetting of verandertrajecten Interesse? Zo werkt het bij Bij Oranje 1 Snelle screening! • We beoordelen je CV op een match met de opdracht. • We controleren of je voldoet aan de harde eisen en wensen. • We adviseren je over een concurrerend tarief op basis van marktdata. binnen 1 werkdag weet je waar je aan toe bent. 2 Wij verzorgen een professioneel voorstel dat opvalt. • Wij verzorgen een professioneel voorstel dat opvalt. --> • We optimaliseren je voorstel voor maximale overtuigingskracht. • Voorwaarden en tarieven stemmen we vooraf 100% transparant af. • We begeleiden je intensief tijdens het selectieproces. • Jij behoudt de regie; wij faciliteren en versnellen. 3 Starten met je opdracht ZZP