Adviseur Financiële Sturing Wet Inburgering

'Van inzicht naar sturing': een financieel beheersbaar, transparant en toekomstbestendig model voor de uitvoering van de Wet Inburgering, ondersteund door betrouwbare managementinformatie.

De opdrachtnemer voert de volgende werkzaamheden uit:

• Inventariseren van alle relevante en beschikbare financiële stromen binnen de uitvoering van de Wet Inburgering.
• Inzichtelijk maken van routes van inburgeraars vanaf 2021.
• Inzichtelijk maken van inkomsten, uitgaven, budgetten, verplichtingen en eventuele reserveringen op verschillende detailniveau’s.
• Beschrijven van de huidige administratieve en financiële inrichting.
• Identificeren van knelpunten, risico's en verbeterpunten in de huidige situatie.
• In kaart brengen van de relatie tussen financiële gegevens en de operationele uitvoering van Inburgering.

• Uitwerken van een voorstel voor een transparante en beheersbare inrichting van de financiële administratie Inburgering in key2suite
• Adviseren over budgetstructuur binnen de financiële systemen (key2financiën en key2suite).
• Beschrijven van rollen en processen binnen de financiële sturing op Inburgering.

• Vaststellen van de informatiebehoefte van klantmanagers, beleidsadviseur en teamleider, gebaseerd op gewenste prestaties en resultaten.

• Ontwikkelen van een voorstel voor monitoring via stuurindicatoren.

• Opstellen van een dashboard.

De opdracht levert minimaal de volgende producten op:

1. Een advies met:
   • beschrijving van de huidige situatie;
   • overzicht van alle financiële stromen;
   • risicoanalyse en verbeterkansen.
2. Een voorstel voor de financiële inrichting van de Wet Inburgering in de financiële systemen.
3. Een set van stuurindicatoren inclusief definities, verwerkt in een dashboard.

De opdrachtnemer beschikt over:

• Aantoonbare ervaring met gemeentelijke financiën.
• Ervaring met de Wet Inburgering, sociaal domein en key2suite.
• Kennis van financiële processen en inrichting van administraties.
• Ervaring met het ontwikkelen van KPI's en sturingsinformatie.
• Sterke analytische en adviesvaardigheden.

Vereisten / Knock-out criteria

1. De kandidaat heeft kennis van en ervaring in het werken met de Wet Inburgering, sociaal domein en key2suite. Dit moet blijken uit het cv.
   • Ja (10 Punten)
   • Nee (0 Punten)
2. Kandidaat heeft aantoonbare ervaring met gemeentelijke financiën. Dit blijkt uit het CV.
   • Voldoet volledig aan de genoemde competentie (6 Punten)
   • Voldoet enigszins aan de genoemde competentie (3 Punten)
   • Voldoet helemaal niet aan de genoemde competentie (0 Punten)
3. Kandidaat heeft recente werkervaring in een vergelijkbare functie. Dit moet blijken uit de CV.
   • Minder dan 3 jaar werkervaring (1 Punten)
   • 3 jaar werkervaring (2 Punten)
   • 4 jaar werkervaring (3 Punten)
   • 5 jaar werkervaring (4 Punten)
   • Meer dan 5 jaar werkervaring (5 Punten)
4. Kandidaat beschikt over kennis van financiële processen en inrichting van administraties. Dit wordt getoetst in een persoonlijk gesprek.
   • Voldoet volledig aan de genoemde competentie (6 Punten)
   • Voldoet enigszins aan de genoemde competentie (3 Punten)
   • Voldoet helemaal niet aan de genoemde competentie (0 Punten)
5. Kandidaat ervaring met het ontwikkelen van KPI's en sturingsinformatie. Dit wordt getoetst in een persoonlijk gesprek.
   • Voldoet volledig aan de genoemde competentie (6 Punten)
   • Voldoet enigszins aan de genoemde competentie (3 Punten)
   • Voldoet helemaal niet aan de genoemde competentie (0 Punten)

Er zijn voor deze opdracht geen specifieke Gunningscriteria / Wensen gespecificeerd.