Interim Kwartiermaker Interne Controle – Westland

Een van onze opdrachtgevers, een gemeente, heeft DutchDare International gevraagd de selectie te doen van een Interim Kwartiermaker Interne Controle. De opdracht start per begin september en heeft een looptijd van tenminste 6 maanden. De gevraagde inzet is variabel; gemiddeld 32 uur per week. Het ontwikkelen en opleveren van een adviesdocument voor de inrichting van het Three Lines of Defence-model, inclusief een duidelijke functiescheiding tussen de eerste, tweede en derde lijn. Het ontwikkelen en opleveren van een Risk Control Framework waarin taken, bevoegdheden, verantwoordelijkheden en samenwerkingsafspraken binnen de interne controlefunctie zijn uitgewerkt. Het uitvoeren van een risicoanalyse gericht op financiële rechtmatigheid en interne beheersing en het vertalen van de uitkomsten naar een risicogestuurde controleaanpak. Het ontwikkelen en opleveren van een geactualiseerde IC-scoping voor de voornaamste processen en controlegebieden binnen de organisatie. Het uitwerken en opleveren van een voorstel voor de inrichting, harmonisatie en standaardisatie van interne controleactiviteiten binnen verschillende domeinen. Het ontwikkelen en opleveren van gestandaardiseerde werkprogramma's, controle-aanpakken en controledocumentatie ten behoeve van de interne controlefunctie. Het opstellen en opleveren van formats voor rapportage, review, opvolging van bevindingen en kwaliteitsborging. Het ontwikkelen van handreikingen en instructiedocumenten voor lijnmanagers en financieel adviseurs ten behoeve van de uitvoering van interne beheersmaatregelen. Het opleveren van adviesnotities met betrekking tot de positionering van de interne controlefunctie, samenwerking tussen de verschillende verdedigingslinies en de borging van rechtmatigheidsverantwoording. Het opstellen van een plan van aanpak en een voortgangs- en implementatieplanning voor de verdere ontwikkeling van het Three Lines of Defence-model. Het opleveren van een advies ten aanzien van de beheersing van risico's binnen relevante financiële processen en IT-afhankelijkheden, waaronder Key2Financiën, Key2Belastingen, Suite en aanverwante systemen. Het opleveren van een overdraagbaar dossier met de ontwikkelde kaders, methodieken, formats en adviezen. Aantoonbaar afgeronde opleiding op HBO-bachelor op het gebied van bedrijfseconomie, accountancy of bedrijfskunde. Minimaal 5 jaar aantoonbare werkervaring met interne controlewerkzaamheden binnen de publieke sector. Aantoonbaar ervaring met het ontwikkelen van een Three Lines of Defense Model (3LoD). Aantoonbare werkervaring als kwartiermaker op het gebied van Interne controle. Minimaal 3 jaar aantoonbare werkervaring met interne controlewerkzaamheden binnen gemeentelijke instellingen. Aantoonbare werkervaring bij teninste 1 gemeentelijke opdrachtgever met het ontwikkelen van een Three Lines of Defense Model (3LoD), benoem een referentieopdracht met uitdaging en eigen rol (20 punten); Aantoonbare werkervaring met het opzetten en implementeren van risicomanagement frameworks. Minimaal 2 jaar aantoonbare werkervaring in de afgelopen 7 jaar met BBV en de rechtmatigheidsverantwoording bij gemeentelijke instellingen. Aantoonbare werkervaring op het gebied van audit methodologie met betrekking tot data-analyses, inclusief het testen van GITC’s en application controls (IT-audit), benoem duidelijk middels een voorbeeld waar dit is opgedaan. Denk jij aan de functie-eisen te voldoen, laat het ons weten. Stuur zo snel mogelijk jouw -op deze vacature/opdracht toegespitst- CV ( in Word ), veilig via onze website. Geef in het cv duidelijk aan hoe jij aan het bovengenoemde profiel voldoet. Wat staat er in je CV? Uiteraard omvat het CV jouw levensloop qua werk en ervaring.

… lees de volledige omschrijving bij DutchDare International.