L&D Consultant

Beschrijving

Fontys zoekt een ervaren L&D-consultant voor de ontwikkeling van het organisatiebrede Basisprogramma voor Leidinggevenden (BPL).

Het BPL bestaat uit een overkoepelende module 'Leidinggeven binnen Fontys' en zeven themamodules met kennisintensieve en beleidsgevoelige inhoud.

De consultant vertaalt beleidskaders, processen en systemen naar heldere, uniforme en toegankelijke leercontent en ontwikkelt e-learning, microlearning en ondersteunende leermiddelen in samenwerking met Studytube.

De opdracht omvat didactisch ontwerp van alle modules, inhoudelijke afstemming met thema-eigenaren en HR&O, en validatie en documentatie van ontwerpkeuzes.

Uiteindelijk wordt geleverd: volledig uitgewerkte didactische ontwerpen, kant-en-klare contentformaten voor Studytube en heldere documentatie ter borging en actualisatie.

Gewenst profiel

De gezochte professional is een ervaren L&D-specialist met aantoonbare expertise in didactisch ontwerp, e-learningontwikkeling en het vertalen van complexe organisatiethema’s naar toepasbare leeroplossingen.

• Minimaal 5 jaar aantoonbare ervaring als L&D-consultant, didactisch ontwerper of e-learningontwikkelaar.
• Hbo-opleiding in opleidingskunde, onderwijskunde of een vergelijkbare richting.
• Aantoonbare ervaring met het ontwikkelen van kennisintensieve leerprogramma’s en met online leerplatforms (bij voorkeur Studytube).
• Ervaring in samenwerking met beleidsafdelingen, HR-teams en inhoudsdeskundigen; ervaring binnen (semi-)publieke organisaties of het hoger onderwijs is een pré.
• Sterk in structuur aanbrengen, formuleren van leerdoelen, vertalen van complexe materie, creatief in digitale leervormen, communicatief, analytisch en samenwerkingsgericht.

Standplaats: Eindhoven — Fontys Hogeschool, opdracht vanuit HR&O (L&D Consultant, Human Resources).

Eisen

• Een afgeronde hbo-opleiding in opleidingskunde, onderwijskunde of een vergelijkbare richting.
• Aantoonbare ervaring met het ontwikkelen van kennisintensieve leerprogramma’s.
• Ervaring met online leerplatforms, bij voorkeur Studytube.
• Ervaring met samenwerking met beleidsafdelingen, HR-teams en inhoudsdeskundigen.
• Ervaring binnen een (semi-)publieke organisatie; ervaring in het hoger onderwijs is een pré. Kerncompetenties
• Sterk in didactisch ontwerp, structuur aanbrengen en leerdoelen formuleren.
• Vermogen om complexe materie te vertalen naar duidelijke, uniforme en toepasbare kennis.
• Creatief in het kiezen van passende digitale leervormen.
• Communicatief vaardig, analytisch en zorgvuldig.
• Sensitief voor bestuurlijke context en organisatiecultuur.
• Samenwerkingsgericht en in staat om inhoudelijke experts te begeleiden in het aanleveren van bruikbare input. Resultaten / Deliverables
• Volledig uitgewerkte didactische ontwerpen voor alle acht modules.
• Oplevering van e-learningmodules, microlearnings en aanvullende leermiddelen (in samenwerking met oa Studytube).
• Uniforme en toegankelijke leercontent die aansluit op Fontys-beleid en processen.
• Duidelijke documentatie van ontwerpkeuzes, leerdoelen en structuur.
• Inhoudelijke afstemming en validatie met thema-eigenaren en HR&O.