Senior Consultant Workplace & Software Packaging

Senior Consultant Workplace & Software Packaging — UvA (hybride, 32–40 uur)

Voor onze directe eindklant, de Universiteit van Amsterdam (UvA), zoeken wij een Senior Consultant Workplace & Software Packaging voor een adviesopdracht (gewonnen aanbesteding; wij zijn preferred supplier).

Opdrachtperiode: 1 september 2026 t/m 24 december 2026. Inzet 32–40 uur per week, hybride met minimaal 2 dagen op locatie in Amsterdam. Tarief: marktconform.

De opdracht richt zich op analyse en herontwerp van processen en tooling binnen het Testing & Packaging-team (4 fte) en FB Werkplekbeheer (2 fte) van ICTS. Beide teams verzorgen het testen en installeren van softwarepakketten op beheerde werkplekken (medewerkers- en toetswerkplekken) voor UvA en HvA.

Huidige situatie: beheer via Microsoft System Center Configuration Manager (SCCM). De deliverables omvatten het in kaart brengen van de huidige werkwijze, het identificeren van knelpunten en het formuleren van concrete verbetervoorstellen voor processen en gebruikte tooling.

Doel: verbeterde, efficiëntere packaging- en uitrolprocessen met heldere tooling-aanbevelingen en een implementatie-/roadmapvoorstel dat aansluit op UvA/HvA-omgevingen.

Vereist profiel

• Senior-ervaring in Workplace & Software Packaging met aantoonbare opdrachten in vergelijkbare omgevingen (bij voorkeur hoger onderwijs of grote organisaties).
• Diepgaande kennis van en hands-on ervaring met Microsoft SCCM (ConfigMgr); ervaring met migratie of integratie naar Intune/endpoint management is een pré.
• Sterke technische packaging-kennis (MSI, MSIX, App-V, installatie scripting) en geautomatiseerde build-/deployment pipelines; uitstekende PowerShell-vaardigheden.
• Ervaring met tooling-evaluatie, procesanalyse en het opstellen van verbetervoorstellen en implementatieroadmaps.
• Goede stakeholder- en projectcommunicatie: kan technische en procesmatige aanbevelingen helder presenteren aan zowel management als operationele teams.
• Resultaatgericht, analytisch sterk, pragmatisch en hands-on: kan zowel advies leveren als praktische oplossingen en proof-of-concepts uitwerken.
• Beschikbaarheid vanaf 1 september 2026 tot en met 24 december 2026, inzet 32–40 uur per week; woon-/werkbare reisafstand naar Amsterdam voor minimaal 2 dagen per week op locatie.
• Communicatief vaardig in het Nederlands; goede beheersing van Engels is vereist.

Eisen

• Endpoint & modern workplace expertise – Aantoonbare ervaring met werkplekbeheer / endpoint management in middelgrote tot grote organisaties, met focus op migraties van SCCM naar Microsoft Intune en de impact daarvan op inrichting, beheer, softwarepackaging, deployment en patchmanagemen
• Proces- en organisatieadvies binnen ICT – Ervaring met het in kaart brengen en herontwerpen van IT-processen (ASIS/TO-BE), inclusief het opstellen van RACI’s of vergelijkbare rolverdelingsstructuren.
• Automatisering & tooling-keuzes – Inzicht in automatisering van packaging en patching, en ervaring met het beoordelen van maatwerktools versus standaardoplossingen (zoals Recast), inclusief risicobeoordeling en migratiestrategie;

Wensen

• Sectorervaring onderwijs / overheid – Bij voorkeur ervaring binnen het onderwijs of de overheid, met kennis van typische processen en governance in deze omgeving.

Competenties

• Sterke communicatieve & analytische vaardigheden – Sterke interviewvaardigheden, kan workshops begeleiden, schakelen tussen techniek en management, en bevindingen zelfstandig, helder en gestructureerd analyseren en rapporteren.

Alleen uit te voeren via omzetverloning.