Beleidsadviseur Inburgering

Inhuur ziektevervanging - Beleidsadviseur Inburgering (tijdelijk)

Beschrijving (minimaal 5 regels)

De gemeente Hilvarenbeek zoekt een tijdelijke beleidsadviseur Inburgering voor ziektevervanging en het borgen van continuïteit binnen een inhoudelijk en organisatorisch uitdagend beleidsterrein.

De adviseur neemt van september t/m december de werkzaamheden van de vaste beleidsadviseur waar en zorgt voor voortgang op de belangrijkste opgaven, met beperkte inwerktijd.

Belangrijke taken omvatten advisering van management en bestuur over de Wet Inburgering, vertaling van landelijke regelgeving naar lokaal beleid en het opstellen van college- en raadsvoorstellen.

De functie vraagt actief relatiebeheer met regionale partners, het verbeteren van financieel beheer, het oppakken van inkoop- en contractvraagstukken en het helpen oplossen van uitvoeringsachterstanden.

De tijdelijke adviseur werkt zowel op strategisch als uitvoerend niveau, neemt deel aan regionale overleggen en bewaakt budgetten en subsidiekaders binnen het domein Inburgering.

Vereist profiel

Gestructureerd profiel met aantoonbare ervaring binnen gemeentelijke inburgeringspraktijk en politieke sensitiviteit. Vereisten in het kort:

• Minimaal hbo werk- en denkniveau.
• Minimaal 3 jaar aantoonbare werkervaring met de Wet Inburgering binnen een gemeentelijke organisatie.
• Aantoonbare ervaring met politiek-bestuurlijk gevoelige vraagstukken en advisering van bestuur en management.
• Expertise in de samenhang tussen wetgeving, beleid, uitvoering en financiën binnen inburgering.
• Bewezen vermogen om wet- en regelgeving te vertalen naar uitvoerbaar lokaal beleid en implementatieplannen.
• Bestuurlijke en organisatiesensitiviteit, zelfstandigheid, resultaatgerichtheid en sterk analytisch vermogen.
• Goede schriftelijke en mondelinge uitdrukkingsvaardigheid en samenwerkingservaring met regionale partners en maatschappelijke organisaties.
• Direct inzetbaar voor periode september–december 2026, beschikbaarheid circa 24 uur per week (hybride/locatie Gemeente Hilvarenbeek).

Eisen

• In verband met de wet Deregulering Beoordeling Arbeidsrelaties (DBA) kan, vanwege de aard van de opdracht, deze opdracht niet ingevuld worden door een ZZP’er. Geïnteresseerde ZZP’ers kunnen zich uitsluitend in loondienst laten detacheren via een bureau. Doorleenconstructies (met een modelovereenkomst) zijn daarbij niet toegestaan. Met uw inschrijving verklaart u dat uw kandidaat in loondienst gedetacheerd wordt.
• Wij vragen u om de ‘Verklaring detachering in loondienst’ toe te voegen aan de dossierdocumenten in de aanbieding van uw kandidaat. U verklaart hierbij dat u dit document naar waarheid invult en voorziet van een handtekening door een rechtsgeldig bevoegde ondertekenaar. Dit document is onderdeel van de aanbesteding. Het niet naar waarheid invullen of het niet compleet invullen, wordt gekenmerkt als een foutieve inschrijving en betekent definitieve uitsluiting van deze aanbesteding of eerdere beëindiging van deze opdracht mocht deze gegund zijn. Zie de algemene inhuurvoorwaarden van FLEX West-Brabant. U kunt de verklaring vinden op onze website via Het document is ook beschikbaar via een link bij het aanbieden van een kandidaat.
• VOG (Verklaring Omtrent Gedrag) De kandidaat beschikt over een geldige VOG, afgegeven voor de opdracht, met de volgende screeningsprofielen: 11, 12, 13 en 41. De VOG dient na gunning en vóór start van de opdracht te worden overgelegd.
• Kandidaat heeft minimaal een hbo werk- en denkniveau.
• Kandidaat heeft minimaal 2 jaar aantoonbare werkervaring als beleidsadviseur Inburgering binnen een gemeentelijke organisatie.
• Kandidaat heeft aantoonbare ervaring met financiële vraagstukken binnen het domein Inburgering.

Wensen

… lees de volledige omschrijving bij De Transparante Broker.